山东大学（青岛校区）-分子科学与工程研究院
邓伟侨教授课题组招聘启示

招聘人员：科研教师1人，博士后2人
科研教师：具有化工背景，掌握反应器设计等相关技能。
博士后：（1）具有锂电池背景，掌握18650电池、软包电池等相关技能；（2）具有船舶防腐工艺研究背景；（3）具有材料分子模拟、量子化学计算、算法开发与编程等背景。

(一) 科研教师岗位要求及待遇：
A.        岗位要求：
1. 具有海内外知名大学/研究机构博士后工作经历，或者毕业于全球top100学校的博士。
2.        研究方向为化工相关专业，从事反应器设计等相关工作。
3. 年龄，应聘副研究员岗位者年龄一般不超过35岁、应聘研究员岗位者年龄一般不超过40岁。对特别优秀或有发展潜力人才，可突破年龄限制。
4. 有较强的独立研究工作与思考能力，良好的中英文科技论文读写能力，为人和科研工作中有诚信，勤奋努力，有良好的团队精神。
5. 在化学、化工一区杂志发表多篇第一作者或通信作者论文。
B. 岗位待遇：
1. 提供优良的研究和工作环境，享受五险一金和住房补贴，事业编制，保障子女入学(山东大学幼儿园，小学，初中均排全省前十名内)。以学校内部价格购买学校二期家属楼。
2. 可作为负责人申请国家自然科学基金及省、市各级基金和课题；
3. 符合条件的可以申请山东大学齐鲁青年学者及山东省青年泰山学者等人才计划，可获得相应人才补贴。
4. 有相应安家补助和启动经费。
5. 学校给予有竞争力薪酬，研究院另外给予团队绩效。
(二) 博士后岗位要求及待遇：
A. 岗位要求
1. 具有海内外知名大学或研究机构化学、物理、材料等相关博士学位。
2.        年龄，应聘博士后岗位年龄一般不超过35岁。
3. 有较强的独立研究工作与思考能力，良好的中英文科技论文读写能力，为人和科研工作中有诚信，勤奋努力，有良好的团队精神。
4. 在SCI杂志发表多篇第一作者文章。
B. 岗位待遇：
1. 根据研究背景，薪酬分为三档，20/30/40万元。另加团队绩效奖励。
2. 提供优良的工作环境，享受五险一金，其它福利待遇参照正式职工。
3. 可作为负责人申请国家自然科学基金及省、市各级课题；
4. 出站后留青岛工作可获得青岛市20万元安家补贴。
5. 表现优异且有意在山东大学继续发展者，可聘为副研究员。符合条件的可以申请山东大学齐鲁青年学者，获得相应人才补贴。

联系人及联系方式：
孙老师，电话：0532-58632162，邮箱slei@sdu.edu.cn

[ Last edited by acnes on 2020-1-2 at 09:57 ]

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