面试的高校，在招聘启事里面给的待遇大部分是一个框架性的东西，而具体到每个应聘的个人，具体的情况不一样，那么待遇也是有所区别的
这些高校人事处大部分都是口头的协议，没有书面的东西
反而违约金不少高校有明文规定，而且都不低
这种情况下，总是让人很郁闷
应聘者的福利没有保障，而需要完成的任务和违约金学校规定的那么清晰
博士的悲哀啊 返回小木虫查看更多