一、介绍
香港科技大学 -深圳大学联合招聘

深圳大学纳米表面科学与工程研究是一所2013年组建成的全新的现代化的科研导向研究所。设备设施先进，坐落于深圳。所长由国际知名学者刁东风院士（日本工程院院士）担任，研究方向为纳观及微观表面科学与工程的前沿科学问题，特别专注纳米二维材料与微纳传感、材料科学领域的基础研究与学科交叉。详见https://nanosurface.szu.edu.cn/index-team_detail-id-236.html

项目包括国家基金委重大集成计划培育项目等20余项，研究经费超过7000万元；目前已在包括chemical reviews, coordination chemical reviews, nano energy, carbon, nanoscale等期刊发表多篇高水平论文。

香港科技大学导师为dft理论计算方向国际知名学者。

二、研究方向
二维材料、纳米材料的第一性原理计算、td-dft计算、量子输运计算。

三、应聘要求：
（1）对科学有浓厚的兴趣，富有敬业精神和团队合作精神；
（2）年龄35岁以下，已获得或即将获得博士学位；
（3）博士期间发表高水平sci论文2篇以上。
四、聘期待遇（税前每年33-36万元RMB，另加科研绩效奖励）
1.基本待遇：
a)按深圳大学博士后管理规定，每月由学校发放博士后研究人员工资8000元RMB；住房补贴2240元RMB，或按中级教师享受中转房待遇；
b)入站后深圳市政府一次性发放18万元RMB的博士后津贴（免税），中期考核后再发放18万；
c)课题组每月发放>2000元的科研津贴，如果工作业绩突出的将额外给予一定的科研奖励。
d)每月350元用餐补贴，每年发放10个月
2.课题组及学校的绩效奖励：
a)论文奖励：根据中科院分区对发表论文进行相应奖励。
b)满足以下两个条件可认定为优秀入站博士后，并可获得学校额外每月2000元奖励工资：
I）进站时为33周岁以下，获得博士学位在1年以内（以博士后到校报到时间为限）。
II）以下二项符合其中一项：
（1）泰晤士高等教育世界大学前200名高校（包括国内）应届或一年内毕业的博士。
（2）在博士期间发表3篇JCR二区以上学术论文的。
3.广东省给予博士后人才的奖励补贴
在世界排名前200 名的海外高校（排名以2019年度泰晤士、USNEWS、QS或上海交通大学的世界大学排行榜为准）获得博士学位，可在博士后期间申请广东省博士后人才引进计划（认定，不需要评选），省财政会给予博士后60万元进站生活补贴，分两年发放到设站单位。此外，出站后与我省用人单位签订工作协议或劳动合同，并承诺连续在粤工作3年以上的博士后，省财政给予每人40万元出站住房补贴。
4.出站后可享受的人才政策：
a）留校条件：在站期间申请并获得国家自然基金青年基金资助，体现出较出色的科研能力并获得合作导师认可，优先推荐留校任教职。
b）博士后出站留深工作，可享受深圳市有关规定的待遇：有30万元科研启动经费。可申请深圳市高层次人才计划，享受160万元奖励补助。
五、培养方式
以国内培养为主、国内培养与国外培养相结合，在站期间对有发展潜力的博士后，可推荐到香港、新加坡等地合作交流访问（访问期限因项目需要而定）。
七、应聘者请提供以下材料
1、个人简历；
2、学位证明复印件；
3、反映本人学术水平的近5年代表性成果复印件；
八、联系人
深圳大学 张希 副研究员
电邮：zh0005xi@szu.edu.cn，邮件标题注明：应聘博士后+本人姓名
地址：广东省深圳市南山区南海大道3688号 深大南校区机电大楼S701 返回小木虫查看更多