大连理工大学“可穿戴传感及能源器件”课题组诚聘博士后1-2名

一、导师介绍
朱楠，大连理工大学，特聘研究员，博士生导师。2017年起于大连理工大学组建“可穿戴传感及能源器件”课题组。2013至2017年曾分别在美国加州大学圣地亚哥分校 （University of California, San Diego, USA）和丹麦哥本哈根大学（University of Copenhagen, Denmark）从事博士后研究工作。2013年博士毕业于丹麦技术大学（Technical University of Denmark）。相关研究成果发表于Adv. Funct. Mater., ACS Catalysis, Nat. Comm., J.A.C.S.等。
详细信息请查看课题组相关主页：https://faculty.dlut.edu.cn/zhunan/zh_CN/index.htm

二、研究方向
（1）可穿戴电化学传感器探索与应用（汗液/唾液/泪液等传感方向）
（2）纳米能源器件研究与应用（锂/钠/钾离子电池及电容器等能源方向）

三、岗位要求
（1）具有相关学科博士学位或即将获得博士学位；35岁以下；
（2）有责任心和团队合作精神，具有独立研究能力及较高执行力；
（3）以第一作者在相关领域国际高水平期刊上发表过学术论文；
（4）从事过能源材料、电分析、及器件制备经验者优先考虑；
（5）身心健康，进站后全职从事博士后研究工作，遵守国家法律法规及学校的各项规章制度，服从研究团队管理。

四、岗位职责
（1）参与相关项目的研究工作；
（2）完成课题研究，发表具有国际竞争力的高水平学术论文；
（3）协助团队项目申报，鼓励申请相关领域项目；
（4）参与实验室建设、协助课题组建设及管理；
（5）协助指导学生（博士生、硕士生、本科生）等。

五、聘期待遇
（1）薪酬待遇：20-30 万元/年 (面议)（发表过领域内Top期刊，额外奖励6万元/年）；入选“博新计划”40 万元/年；
（2）生活待遇：享受学校职工同等待遇，事业单位聘用合同，各类社会保险“五险一金”，子女入入学入托等待遇；可入住大连理工大学教师公寓；
（3）职称晋升：在站期间业绩突出且符合我校教师补充条件者，可申请竞聘大连理工大学教师岗位（特殊评审可申评高级职称）。

六、应聘方式
（1）详细简历（时间不间断，附近照），主要科研成果（如论文论著、成果证书或奖励），及其他可证明工作能力的材料；
（2）课题组常年招聘博士后研究人员，随时接收报名并组织考察遴选，择优录用；
（3）联系邮箱：nanzhu@dlut.edu.cn，并请注明“博后申请+姓名+毕业学校”。 返回小木虫查看更多