清华伯克利深圳学院余旷课题组招聘理论与计算化学/材料学博士后
一、研究方向
本课题组主要采用第一性原理与分子力学相结合的模拟方法,研究合金材料、电池材料、固体传热传质、多孔材料气体吸附、异相催化等具体问题。我们将重点发展多尺度量子力学计算工具、以及基于第一性原理与机器学习方法的高精度力场。在分子力学模拟、第一性原理计算、多尺度模拟、机器学习等领域具有工作经验的候选人将予以优先考虑。有应用数学或计算机科学学习背景,擅长编写科学计算程序和大规模并行计算程序的候选人将予以特别优先考虑。
二、课题组PI简介
课题组PI:余旷,清华伯克利深圳学院(TBSI)助理教授,博士生导师。本科毕业于北京大学化学与分子工程学院,2013年于威斯康星大学麦迪逊分校取得理论化学博士学位。后加入普林斯顿大学Emily Carter教授课题组从事博士后研究,研究方向为量子嵌入理论(quantum embedding theory)以及无机光伏材料的电子结构计算。2016至2018年在D. E. Shaw Research公司担任Research Scientist,从事分子力场开发工作。2018年11月入职TBSI任助理教授,近年来在JACS,PNAS,Acc. Chem. Res.,Chem Mater等期刊上发表多篇论文。
(个人主页:https://www.tbsi.edu.cn/index.php?s=/cms/1041.html)
(完整文章列表:https://scholar.google.com/citat ... AAAJ&hl=en)
三、合作团队
本课题组是TBSI纳米能源材料实验室的有机组成部分。本实验室拥有强大的实验团队,合作导师包括:康飞宇教授(电池方向)、吴军桥教授(伯克利方合作导师、传热方向)、韦国丹教授(光电材料方向)、孙波教授(传热方向)。团队近期在Science、Nature Materials等顶尖期刊上发表多篇论文,具有雄厚的科研实力。
四、应聘条件:
1. 理论功底扎实、具有良好的数学物理或编程基础。
2. 在理论计算化学或计算材料学领域具有丰富的工作经验。
3. 年龄35岁以下,身体健康、道德品质良好。
4. 已经或即将获得物理学、化学、材料科学、计算机科学、应用数学等相关学科博士学位。
五、科研支持及相关待遇:
TBSI和实验室将为博士后人员提供良好的办公场所、实验设备、科研项目等支持,将为博士后人员提供良好的个人职业发展机遇,鼓励博士后作为负责人申请各类博士后科学基金、国家自然科学基金及省、市各级课题。具体工作地点:深圳市南山区大学城。
1) 学校将为博士后人员提供极具竞争力的薪酬待遇。根据资历和个人学术情况,薪酬为税前年收入30万元以上,由以下几个部分构成:
a) 博士后工资(税前)12万/年;
b) 中期、出站考核合格的博士后,可按规定申请深圳市博士后生活补贴(免税)18万/年;
c) TBSI提供两年共计2万元的科研补助支持博士后开展各类科研和学术活动。
2) 博士后出站后留深从事科研工作的,可申请深圳市三年共计30万元的科研资助,符合条件的可认定为深圳市高层次人才或孔雀人才并享受相应人才待遇,实验室将协助申请相应证书和奖励。
3) 参照《TBSI招收博士后工作说明》及深圳市相关条例享受相关住房待遇。
4) 博士后本人及其配偶、未成年子女可落户深圳。
六、应聘材料:
1.本人简历(附近照,请包括:出生年月、从大学起教育背景、工作简历、科研成果、通讯地址及联系电话等)。
2.能反映本人学术水平的有关材料,如:论著目录、代表性论文、获奖情况、未来研究计划等。
3.三位海内外同行推荐人的联系方式。
七、联系方式:
应聘者请根据研究方向,将应聘材料发送至yu.kuang@sz.tsinghua.edu.cn。邮件标题请注明“应聘博士后-单位-姓名”。同时欢迎来函咨询讨论具体研究计划。
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