华南农业大学首聘副教授待遇，貌似青年才俊是最低等级（安家费30 科研启动经费30）。

对应的考核任务个人感觉较重：
聘期应该为3年：根据学校相关文件“聘用前是讲师及以下职务，聘为青年教授的聘期为5年，聘为青年副教授的聘期为3年”
项目考核要求：一个青基+一个校级C类（C类比如广州市的科研项目、或实际到校经费15万以上纵向、或实际到校经费50万以上的横向）
文章要求：JCR二区2篇，一区2篇或IF>5两篇，（合计至少4篇）
专利：申请发明专利2项（排名前三）。

大家感觉如何？

考核完不成 自动降为讲师待遇还是直接走人呢？

多说一句，关于考核任务能不能完成这肯定要和学院科研平台实力挂钩的，我联系的学院较弱，连像样的团队都没有，所以以上考核任务9成是没戏。。。 返回小木虫查看更多