一、优秀论文+基于创新技术的明星产品：顶级人才，重用。
二、优秀论文：给个教授没问题。
三、基于创新技术的明星产品：实干人才，必须用。

大量科技项目的低效产出和大量灌水造假论文伤了纳税人的心，各种帽子大战中秦琼战吕布的现象广受诟病（高产高影响因子方向的论文去影响因子弱的学科和方向争帽子）。影响因子与科学价值本就不存在正比例关系，盲目跟风热点和频繁换方向的高影响因子论文误导许多青椒。
以后预计帽子、项目、论文、职称和学历等都不再唯，会引入价值考核和动态评价，某些学校55岁以下教授的再评价已经在路上，如果没有过得去的代表作或其它成果，职称都可能保不住。
基金导向以后也许将重视应用基础研究？本学科本方向的代表作需要慎重选择。 返回小木虫查看更多