博士就业你还看重编制吗？
2019年了，高校，研究所对职工管理都有了很大的改革，非升即走，特聘，博后，师资博后。。。高校职工的流动也明显增强。那么此时刚毕业的博士，你们找工作时还看重编制吗？
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看工资
编制
编制是第一要素
看钱
收入和机会
必须编制，否则高校和企业没有任何竞争力。没有编制的后果，就是庸者上，能者滚
，
看职业发展 这个要综合很多因素 不能只盯着眼前的稳定和工资收入