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深圳大学和新加坡国立大学(SZU-NUS)联合招聘博士后(年薪26-28万)

作者 材料新人1234
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深圳大学和新加坡国立大学(SZU-NUS)联合招聘博士后(年薪26-28万)
申请截至日期: 2018年6月31日

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  • 精华评论
  • 材料新人1234

    深圳大学和新加坡国立大学(SZU-NUS)联合招聘博士后(年薪26-28万)
    申请截至日期: 2018年6月31日

    一、研究团队介绍
    深圳大学二维材料光电科技国际合作联合实验室于2017年正式被教育部批准成立,是二维材料研究领域第一个国际合作联合实验室。联合实验室集中了深圳大学的光电协同创新中心、新加坡国立大学的先进二维材料和石墨烯研究中心以及美国罗格斯大学的材料科学与工程系等多个科研机构的研究资源,并邀请澳门大学应用物理及材料工程研究所和沙特阿拉伯国王科技大学的二维材料研究实验室加入。四个研究机构和一个实验室从研究人员、研究经费、研究设备等研究资源上优势互补。深圳大学、新加坡国立大学、南洋理工大学、美国罗格斯大学、澳门大学以及阿卜杜拉国王科技大学共同建立的二维材料光电科技国际合作联合实验室,可以实现在研究平台与科研资源上的共享,做出国际领先的一流研究成果。此次招聘博士后人员研究工作根据研究情况部分外派新加坡国立大学实验室工作。

  • 材料新人1234

    深圳大学合作导师:
    田冰冰,博士,助理教授。教育部二维材料光电科技国际合作联合实验室,深大范滇元院士团队。
    2014年于巴黎第六大学获博士学位,2015年起先后在深圳大学和新加坡国立大学从事博士后研究。2017年进入深圳大学并入选深圳市海外高层次人才孔雀计划。主要从事新能源材料与器件如锂(钠,钾)离子电池,锂硫电池,二维材料柔性储能器件,有机/无机杂化钙钛矿材料光电性质等方面的研究。至今发表SCI论文30多篇,其中以第一/通讯作者在Chemical Communications, Journal of American Chemical Society,Materials Horizons,ACS Energy Letter,ACS Applied Materials & Interfaces,Journal of Physical Chemistry C,Langmuir,Electrochimica Acta,Applied Surface Science等SCI期刊发表论文十多篇。主持国家自然科学基金,深圳市科技计划等项目。
    苏陈良,博士,教授。 教育部二维材料光电科技国际合作联合实验室,深大范滇元院士团队。
    2005年6月毕业于浙江大学化学系,获理学学士,2010年6月,毕业于浙江大学化学系,获得理学博士学位,师从黄宪院士。2010年8月至2015年2月在新加坡国立大学石墨烯及先进二维材料研究中心从事博士后研究工作。2015年入职深圳大学二维材料光电科技国际合作联合实验室范滇元院士团队,被聘为教授。同年,入选深圳市海外高层次人才孔雀计划。2016年,被遴选为博士生导师。主要从事二维材料在催化与储能领域应用研究。迄今为止,在Nature Energy, Nature Communications等国际著名期刊上共发表论文30余篇,其中第一作者或通讯作者论文的代表作如下:Nature communications 1 篇(ESI高被引论文),Accounts of Chemical Research 1篇(ESI高被引论文),Journal of American Chemical Society 1篇(ESI高被引论文),ACS Catalysis 1篇,Material Horizons (底封面) 1篇,Chemistry-A European Journal 1篇,Chemical Communications 1篇(底封面), Journal of Organic Chemistry 3篇, AdvancedSynthesis & Catalysis 2篇等。研究成果多次被Nature、Nature Chemistry、Nature Communication、 Chemical Reviews等国际一流刊物引用或重点评述,总引用640 余次,其中单篇最高引用180余次,

  • XZH1993

    二、研究方向(每个研究方向招聘1-2人)
    1. 锂(钠,钾)离子电池,锂硫电池
    2. 全固态电池、柔性电池、有机电池、液流电池
    3. 电催化

    三、应聘条件
    • 具有(2015,2016,2017年博士毕业生)或即将获得(2018年应届毕业)物理、材料、化学化工或相近专业博士学位
    • 博士期间有相关独立研究经验
    • 有团队合作精神,愿意尝试新研究方向
    • 事业心强,身体健康,年龄35周岁以下,特别优秀者可适当放宽
    四、聘期待遇
    •聘期2年。
    •工资结构(年薪26-28万元):
    深圳大学每月发放博士后研究人员工资7000元
    开题和年度考核合格后,深圳市发放12万元(免税)的博士后津贴,聘期共发放两次。
    深圳大学提供住房补贴 (2240/月,免税) ,同时享受学校中级职称教师的住房待遇(如不申请住房,还可申请3万元租房补贴)。
    课题组将视申请者资历给予科研津贴(>2000/月) 如果工作业绩突出的将额外给予一定的科研奖励。
    申请者年龄小于33周岁,且读博期间发表过3篇二区论文含以上或在Top200的大学获得博士学位,可额外获得2000元每月的奖励补助。
    可独立申请国家自然科学基金(奖励1万每项),深圳市基础研究项目和博士后研究基金
    完成考核业绩以外的论文按深圳大学论文奖励政策进行奖励。
    •发展前景:
    出站后可优先推荐留深圳大学工作
    博士后出站后留深圳工作可申请30万元科研启动经费
    符合深圳市后备级人才条件的可以获得160万元的个人补贴
    海外博士留深工作可以申请深圳市孔雀计划160-200万元个人补贴;若留深大可申请300-500万元科研启动经费
    五、应聘者请提供以下材料
    •个人简历
    •反映本人学术水平的近5年代表性成果
    有意者可先将上述材料发至联系人邮箱:
    田老师 tianbb2011@szu.edu.cn; 郑老师 chezg@nus.edu.sg

  • XZH1993

    新加坡国立大学合作导师:
    郑光远  目前是新加坡材料研究与工程研究所研究员,新加坡国立大学化工系助理教授。

  • nono2009

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