这个公司很不负责任 说什么平台好 待遇好 全是空话,招聘的时候大部分都要了 然后慢慢的开除,没有制度可言,总部的领导不管 就一个中科院的老师(几乎没学生 ),还经常骂大街 批评中国这不行那不行。找工作的应届生千万别入坑,找工作不容易 第一个工作一定要慎重 慎重 慎重!!!千万别被李××忽悠!!! 返回小木虫查看更多
我来给大家具体说说泛恩科技的情况,泛恩科技石金晶集团在青岛开设的研发中心,中心负责人是李某某,此人可以说是雄霸一方,智慧超群。先简单说一下雄霸一方:此人手段强硬,无招胜有招,什么公司的规定,公司的制度全是狗屁,想在公司立足,只要把握一点,就是拍好李某某的马屁,并且这马屁拍的要委婉要舒服要不留痕迹,只有这样你才不会被开除,被批评。再说一下他的智慧超群:要说智慧,李某某的智慧可以说是大智若愚,教员工的方法很简单,就是骂爹骂娘骂祖宗,并且在他训斥你的时候,你要保持微笑,并且点头说对(记住,一定要点头,要不然非说你工作态度不认真),如果这种方式你不太能接受,那他就会用更残忍的语言去教育你(这种语言在论坛上是不让打出来的),不要有尊严被屈辱的感觉,不要谈自尊心,不要解释,你只需要点头说对。李某某的方式方法太多了,下面简单举个例子,加班到9点,会说是为了提高你的知识储备;晚上手机12点以后关机吧,会说你对工作的态度不对;提出点自己的想法吧,会说你乳臭未干,心术不正;等等吧。所以想去这个公司工作你要具备至少一下三点,第一:没有家庭,没有朋友,可以无休止的加班。第二:没有自尊心,可以让人不停的蹂躏。第三:承诺的工资减半,最少减少20%,会用各种理由给你扣除。至少具备以上三点才可以去此公司,
这个公司还是一个才起步的研发中心,有大公司作为背景,本可以以此为支撑,辅以年轻人的热情和专业知识迅速成长,但是很不幸碰到了一个变态式的只为捞点钱的研发主任,借着中科院的名头招摇撞骗,败坏名声,狐假虎威,但其实并无工业化成果,这其中总公司的管理层眼光和决策很有问题,不仅是让公司的在毕业生中的声誉蒙羞,同时其听之任之的姿态给公司入职的年轻人带来了非常严重的职场挫败,不过不知道是否以后会有所大的变动,给这个研发中心带来希望和动力。
还打算跑到哈尔滨看看宣讲会呢,这么一看似乎没有这个必要了,竟然有这种变态…… 然后还有一点要问楼主,这个泛恩科技有限公司和金晶集团是什么关系?是金晶集团在青岛单独开的一个研发中心么?
我来给大家具体说说泛恩科技的情况,泛恩科技石金晶集团在青岛开设的研发中心,中心负责人是李某某,此人可以说是雄霸一方,智慧超群。先简单说一下雄霸一方:此人手段强硬,无招胜有招,什么公司的规定,公司的制度全是狗屁,想在公司立足,只要把握一点,就是拍好李某某的马屁,并且这马屁拍的要委婉要舒服要不留痕迹,只有这样你才不会被开除,被批评。再说一下他的智慧超群:要说智慧,李某某的智慧可以说是大智若愚,教员工的方法很简单,就是骂爹骂娘骂祖宗,并且在他训斥你的时候,你要保持微笑,并且点头说对(记住,一定要点头,要不然非说你工作态度不认真),如果这种方式你不太能接受,那他就会用更残忍的语言去教育你(这种语言在论坛上是不让打出来的),不要有尊严被屈辱的感觉,不要谈自尊心,不要解释,你只需要点头说对。李某某的方式方法太多了,下面简单举个例子,加班到9点,会说是为了提高你的知识储备;晚上手机12点以后关机吧,会说你对工作的态度不对;提出点自己的想法吧,会说你乳臭未干,心术不正;等等吧。所以想去这个公司工作你要具备至少一下三点,第一:没有家庭,没有朋友,可以无休止的加班。第二:没有自尊心,可以让人不停的蹂躏。第三:承诺的工资减半,最少减少20%,会用各种理由给你扣除。至少具备以上三点才可以去此公司,
这个公司还是一个才起步的研发中心,有大公司作为背景,本可以以此为支撑,辅以年轻人的热情和专业知识迅速成长,但是很不幸碰到了一个变态式的只为捞点钱的研发主任,借着中科院的名头招摇撞骗,败坏名声,狐假虎威,但其实并无工业化成果,这其中总公司的管理层眼光和决策很有问题,不仅是让公司的在毕业生中的声誉蒙羞,同时其听之任之的姿态给公司入职的年轻人带来了非常严重的职场挫败,不过不知道是否以后会有所大的变动,给这个研发中心带来希望和动力。
真的这么吓人啊。。。
还打算跑到哈尔滨看看宣讲会呢,这么一看似乎没有这个必要了,竟然有这种变态……
然后还有一点要问楼主,这个泛恩科技有限公司和金晶集团是什么关系?是金晶集团在青岛单独开的一个研发中心么?