材料博士 offer求助
大家好,本人中科院材料学博士,有几个offer想请教下大家意见(都在上海):
1. 华力微电子,半导体行业,研发岗,12k*14,外加1-3个月年终奖,一个月50小时左右加班,有加班工资。无其他收入。半导体这个大家应该都比较熟就不多说了。
2. 国瓷材料,上海刚成立的研发子公司,纳米材料行业(水热法制备纳米粉体,具备国内技术垄断)。研发岗,工作内容跟博士研究的东西比较对口。15k*13,外加研发项目奖励(立项、阶段性验收、结题等,每个阶段3-10万不等),此外研发的东西如能产业化,会给10%销售收入提成给研发团队。缺点:该子公司8月份才成立,成立时间少于一年,能否落户不清楚,需要公司申请;一周六天班,无加班工资;跳槽对象很少,如公司不满意则没太多后路。
3. 盛知华,科技服务业(知识产权与科技成果转化),10k*12底薪,外加转化提成,转化总金额的15%给到团队。公司属于行业内的明星企业,国家政策也开始支持科技成果转化,但是目前仍处起步阶段,转化仍然较难,盈利不稳定,工资容易大起大落,不确定性强。未来发展除了继续在这行混以外,还可以跳槽到实体公司做知识产权业务,能力强的话也可往VC/PE做创业孵化投资。
总得来看,华力属于国企稳定型,不用考虑太多,起薪也高,但是领的死工资,个人发展也有限;国瓷材料在国内具备技术垄断优势,也是刚成立的研发子公司,工作内容对口,个人发展空间也有,但是有办户口、周六加班、跳槽对象少等顾虑。盛知华这个行业总体前景很好,国家政策也支持,发展空间大,但是不知道成果转化实际操作难度怎么样,个人发展变数大。论坛上大神多,想请教一下大家的意见,谢啦!
返回小木虫查看更多
京公网安备 11010802022153号
谢谢!我担心的是主要是这种加班带来的收入实际性价比不高,且后劲不足,其他两份工作都有研发项目提成或者转化收入提成,3-5年后这部分提成收入应该就比较可观了,相当于也就是一个是稳定拿死工资,另两个看能力。
谢谢!能说下选择理由吗?
另外,华力今年招500人,中芯招1000人,基本都是硕士博士,我觉得在这样的环境下,应该没有太多个人的发展空间吧?况且材料的进去只是搞搞工艺,和搞半导体设计的天差地别,博士相对硕士也没有什么优势,做的也是一样的东西。所以我觉得虽然起薪高,但是有点浪费博士本来的能力了,而且根据我的了解,升职加薪几乎只能通过跳槽到其他半导体fab厂来实现,这样的话对能力提升意义不大,在发展到30-35岁左右的时候,我觉得薪资待遇和发展前景不一定比后两个好了,一个有在研发岗位升职独挡一面的可能,另一个通过不断学习有机会转到知识产权与金融结合,成为复合型人才。一个想法,不一定对,请指教
,
我感觉华力除了是稳定型国企外,其他并没有看出来哪里更好,平台和个人发展空间好像都一般。我觉得第一份工作主要还是要从平台高度、个人发展空间、个人能力锻炼角度考虑。
国瓷材料是银粉么