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省级社科院的结构化面试流程和内容是什么？

作者 hunshangjian: 来源: 小木虫 350 7 举报帖子

即将要参加一个省级社科院的专业研究岗位的面试，面试通知上是这样说的：”面试方式为结构化面试，测评要素包括岗位认知、专业水平、逻辑分析、思辨能力和语言表达等综合素质。“ 由于本人对这样的面试方式很陌生，希望知情或了解的多多指点，先谢谢啦。返回小木虫查看更多

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精华评论

hotjoker

这些都是虚的，刚参加过一个的表示，不同社科院可能不同吧，我们自我介绍加以后工作设想，之后就是提问了，也没问特别专业的问题”
hunshangjian

引用回帖:
2楼: Originally posted by hotjoker at 2016-06-16 11:24:42
这些都是虚的，刚参加过一个的表示，不同社科院可能不同吧，我们自我介绍加以后工作设想，之后就是提问了，也没问特别专业的问题”

感谢您的热心回复。您觉得在面试时，有必要把自己的简历和博士学位论文交给各位面试老师看吗？有没有什么注意事项呢
，
hotjoker

简历可能他们自己都有，科研成果原件和博士论文以及各种“证书”尽量都带着，我们是要求要带，至于看不看就不定。特别要注意的倒没有，可以适当了解下院领导和所长相关的研究
hunshangjian

引用回帖:
4楼: Originally posted by hotjoker at 2016-06-16 12:39:51
简历可能他们自己都有，科研成果原件和博士论文以及各种“证书”尽量都带着，我们是要求要带，至于看不看就不定。特别要注意的倒没有，可以适当了解下院领导和所长相关的研究
...

太感谢您了，建议十分中肯，祝您好运！
红嘎啦

结构化面试，不能让面试官知道你是谁……以公务员的思维来打分的。表示面试问的题和专业完全不相关……
乘以二

看下结构化面试的真题就行，了解套路～
随新所欲

结构化面试关键是思路清晰，逻辑能力强