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中山大学药学院(深圳)邓音乐教授招聘博士后/特聘研究员/副研究员
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邓音乐教授为广东省“珠江人才计划”创新团队代理负责人,广州市珠江科技新星、广东省杰出青年基金和海外高层次人才引进计划青年学者。研究领域包括病原菌群体感应信号传导及调控机制,病原细菌胞内第二信使调控机制,病原-宿主免疫系统互制机制,肠道微生物菌群及新型抗菌制剂研究等。 因课题组发展需要,现招聘专职研究员和博士后系列人员数名,获聘人员将获得优厚的薪酬和优越的职业发展平台,是学院师资队伍中的重要组成部分,同时是中山大学深圳校区未来高层次人才的储备队伍。聘期内或聘期结束时,专职科研和博士后队伍中符合条件者,可直接应聘学校副教授及以上职位。 药学院(深圳)作为中山大学深圳校区重点发展学院之一、与深圳市按照世界一流标准合作建设。依托深圳市强大的生物医药产业优势,药学院(深圳)将建设成为亚太地区具有重要国际影响力的新药创制基地。 招聘条件及福利待遇: 博士后,年龄在35周岁以下,近3年内取得博士学位。提供周转房,享受事业编制职工同等医疗待遇,按国家、广东省和学校相关政策享受未成年子女入托、入学待遇。 特聘研究员/副研究员系列,年龄在38周岁以下,博士毕业;具有代表性学术成果和项目申报经验。 中山大学博士后人才项目: 1.“博士后国际交流计划”派出项目:国家资助派出人员第一年每人30万人民币,第二年的资助经费由国外(境外)接收机构或合作导师承担。 2. “博士后国际交流计划”引进项目:资助标准为30万元人民币/人/年,其中国家资助20万元人民币/人/年,引进单位资助10万元人民币/人/年。 3.博士后创新人才计划:资助每人每年30万元,两年60万元,其中20万元为博士后科学基金。 4.香江学者计划:港方支付30万港币,国家资助30万元人民币。 5.广东省“珠江人才计划”海外青年人才引进计划:资助标准为每人两年60万元人民币。出站后连续在粤工作三年以上的博士后,给予每人40万元一次性安家补助。 应聘方式: 有意应聘者发送简历至dengyle@mail.sysu.edu.cn或yinyue_deng@hotmail.com 邮箱主题请注明:姓名&应聘岗位 资料保密,恕不退还,通过课题组初审者可尽快按学校相关规定流程办理聘任手续。 |
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