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南方科技大学公共卫生及应急管理学院2026级博士研究生招生报考通知（长期有效）

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时鲜生

新虫 (初入文坛)

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副研究员

邓音乐教授为广东省“珠江人才计划”创新团队代理负责人，广州市珠江科技新星、广东省杰出青年基金和海外高层次人才引进计划青年学者。研究领域包括病原菌群体感应信号传导及调控机制，病原细菌胞内第二信使调控机制，病原-宿主免疫系统互制机制，肠道微生物菌群及新型抗菌制剂研究等。
   因课题组发展需要，现招聘专职研究员和博士后系列人员数名，获聘人员将获得优厚的薪酬和优越的职业发展平台，是学院师资队伍中的重要组成部分，同时是中山大学深圳校区未来高层次人才的储备队伍。聘期内或聘期结束时，专职科研和博士后队伍中符合条件者，可直接应聘学校副教授及以上职位。
   药学院(深圳)作为中山大学深圳校区重点发展学院之一、与深圳市按照世界一流标准合作建设。依托深圳市强大的生物医药产业优势，药学院(深圳)将建设成为亚太地区具有重要国际影响力的新药创制基地。
   招聘条件及福利待遇:
   博士后，年龄在35周岁以下，近3年内取得博士学位。提供周转房，享受事业编制职工同等医疗待遇，按国家、广东省和学校相关政策享受未成年子女入托、入学待遇。
   特聘研究员/副研究员系列，年龄在38周岁以下，博士毕业；具有代表性学术成果和项目申报经验。
   中山大学博士后人才项目：
   1.“博士后国际交流计划”派出项目：国家资助派出人员第一年每人30万人民币，第二年的资助经费由国外（境外）接收机构或合作导师承担。
   2. “博士后国际交流计划”引进项目：资助标准为30万元人民币/人/年，其中国家资助20万元人民币/人/年，引进单位资助10万元人民币/人/年。
   3.博士后创新人才计划：资助每人每年30万元，两年60万元，其中20万元为博士后科学基金。
   4.香江学者计划：港方支付30万港币，国家资助30万元人民币。
   5.广东省“珠江人才计划”海外青年人才引进计划：资助标准为每人两年60万元人民币。出站后连续在粤工作三年以上的博士后，给予每人40万元一次性安家补助。
   应聘方式：
   有意应聘者发送简历至dengyle@mail.sysu.edu.cn或yinyue_deng@hotmail.com
   邮箱主题请注明：姓名&应聘岗位
   资料保密，恕不退还，通过课题组初审者可尽快按学校相关规定流程办理聘任手续。

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