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nono2009

超级版主 (文学泰斗)

No gains, no pains.

优秀区长优秀区长优秀区长优秀区长优秀版主

[交流] 【想说就说】招人才难,留人才更难

21世纪什么最缺?人才!
招人才难!偶想给人才一个好的薪水,可老板、人事不让!还告诫我不能只找优秀的人才!偶只有通过美好的职业前景去“引诱”人才!
留人才更难!人才培养了2-3年,为了给人才加薪,和老板、人事闹得不开心!竞争对手开出+30%的薪水!连偶都有点心动了!
各位看官说说,如果你是我,你会怎么办?



[ Last edited by nono2009 on 2009-11-21 at 16:49 ]
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abjove

银虫 (正式写手)

★ ★
小木虫(金币+0.5):给个红包,谢谢回帖交流
nono2009(金币+1,VIP+0):谢谢交流! 11-24 14:30
引用回帖:
Originally posted by nono2009 at 2009-11-21 12:01:

21世纪什么最缺?人才!
招人才难!偶想给人才一个好的薪水,可老板、人事不让!还告诫我不能只找优秀的人才!偶只有通过美好的职业前景去“引诱”人才!
留人才更难!人 ...


同感,自己部门里工资高的往往是有关系的,而不是能力强的。

我曾经要求给部门能力好的加工资,遭上级老大威胁:怎么总是这样,你将来在这公司怎么死的都不知道。

哈哈。
16楼2009-11-24 14:29:17
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abjove

银虫 (正式写手)

引用回帖:
Originally posted by nono2009 at 2009-11-21 15:17:

有时跳槽也需要平衡。常跳槽的同学中,工资比偶高的很少

你这个ID不会是我的吧,怎么跟我这么像,ri
17楼2009-11-24 14:30:43
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abjove

银虫 (正式写手)

★ ★
小木虫(金币+0.5):给个红包,谢谢回帖交流
nono2009(金币+1,VIP+0):常来交流。呵呵 11-24 14:39
21世纪什么最缺?人才!
招人才难!偶想给人才一个好的薪水,可老板、人事不让!还告诫我不能只找优秀的人才!偶只有通过美好的职业前景去“引诱”人才!
留人才更难!人 ...

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有时跳槽也需要平衡。常跳槽的同学中,工资比偶高的很少

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都一样,哎
19楼2009-11-24 14:35:29
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