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abby3206新虫 (小有名气)
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华中科技大学机械科学与工程学院高远教授团队招聘博士后已有1人参与
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一、导师及团队介绍 高远，男，华中科技大学机械学院博士生导师。2022国家海外高层次（青年）人才项目获得者，入选华中卓越学者计划（特聘岗），近年来以第一或通讯作者身份在PNAS、Physical Review Letters、Advanced Materials、Matter、ACS Nano、Small等国际权威期刊发表论文20余篇，长期担任ACS Applied Materials & Interfaces、International Journal of Heat and Mass Transfer、Composite Science and Technology、Physical Review系列等国际期刊审稿人。（更多相关介绍 http://www.materialssimulation.com） 团队所在微纳材料设计与制造研究中心是依托于机械科学与工程学院、材料科学与工程学院的跨学科交叉创新平台。中心目前有3名教授、4名副教授、5名助理研究员，和数十名博士、硕士研究生。主持各类国家级重点项目40余项，总科研经费超过5000万。微纳材料设计与制造研究中心聚焦于材料微纳制造与应用的跨学科、多尺度研究，涉及机械、材料、能源、计算机、光电子等学科，主要包括材料微纳尺度模拟与大数据技术、基于原子层沉积的纳尺度集成技术、柔性微/光电子器件的设计制造、能源环境纳米催化研究、面向生物医疗的3D打印技术。团队建立了实验功能完善的超净间（包括：磁共溅射、等离子激光沉积、高真空原子沉积、拉曼光谱仪、探针台等一系列的高精尖仪器设备），搭建了超过1500核的高性能并行计算平台。 中心充分发挥了跨学科优势，在基础科研创新和产业应用方面都取得了丰硕的成果：在国际权威期刊Science、Advanced Materials、Nat. Commun.、Angew. Chem. Int. Ed. 等发表论文400余篇，申请专利100余项（国际专利4项）；科研成果成功实现规模产业化，与美国斯坦福线性加速器中心、美国英特尔公司、美国通用汽车公司、美国全谱激光、TCL集团、华星光电、无锡威孚集团、中国航天科技集团、贵研铂业等龙头企业保持着长期紧密的合作关系。研究中心根据发展需要，外公开招聘博士后科研人员1-2名，诚邀海内外广大科研人才加盟。 二、博士后招聘研究方向 1. 纳米尺度输运与热输运模拟方向，从事纳米限域传质、声子导热方向的计算研究，具有分子动力学计算、密度泛函理论计算、机器学习势开发相关背景，熟悉VASP/Lammps/DeepMD/Pymatgen/ASE等软件，有编程经验者优先。 2. 原子制造相关的跨尺度建模计算，从事对原子层沉积过程的多物理场耦合（化学、传热传质、流体力学等）跨尺度理论建模研究，精通多个不同尺度的计算方法，并拥有跨尺度理论建模经验者优先。 3. 原子层沉积反应腔体的流场模拟以及理论设计，具有有限元、有限体积法理论基础，具有丰富建模经验、熟悉COMSOL,ANSYS,FLUENT,CFX等流体仿真者优先。 三、应聘条件 1.符合《华中科技大学招收博士后研究人员条件》规定的条件，具有良好的人际沟通和协调能力，能立即上岗者优先； 2.在国际重要刊物上发表过学术论文2篇以上，有相关研究经验者优先考虑； 3.具有较强的理论基础、实践能力、独立的科研能力、优秀的书面写作与口头表达能力、良好的团队合作精神。 四、岗位待遇 1.年薪25-30万，可协助申请“博士后创新人才支持计划”，年薪可达30万以上。享受《华中科技大学博士后研究人员管理工作的暂行规定》的所有待遇，课题组另外根据实际工作情况额外给予年终奖励； 2.提供优良的科研环境，创造良好的个人发展平台，鼓励结合课题组的发展开展深入研究，申报国基金等研究课题； 3.博士后有资格申请助理研究员，聘期内参照学校正式职工享受相关福利，享受同岗位教师子女入学、入托，各类成果奖励，社会医疗保险、住房公积金以及其他社会保险等福利待遇，住房可按规定申请学校博士后公寓（三室一厅或者二室一厅住房一套，并配备必备的家具及生活用品等）或租房补助（1000元/月）。 4.聘期2-3年，聘期表现优秀者出站可竞聘正式岗位（中心已有多位博后转教师岗位），专职研究合同期抵算首聘期。 5.课题组提供良好的科研环境，创造良好的个人发展平台，支持申报博新计划、博后基金、国家基金等研究课题。 五、申请材料 1.个人简历（可附简短PPT介绍自己的成果，不超过10页）； 2.代表性论文或专利、软件等成果证明； 3.两位推荐人及其联系方式。 六、申请方式 请将申请材料以电子邮件的方式发送到邮箱：yuan_gao@hust.edu.cn （标题注明，应聘博士后+本人姓名） 联系人：高远（QQ：2507945438，微信号: yuan_gao@hust.edu.cn） |
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