| 查看: 817 | 回复: 25 | |||||||||||||||||
| 【有奖交流】积极回复本帖子，参与交流，就有机会分得作者 谁敢与我重名 的 9 个金币 ，回帖就立即获得 1 个金币，每人有 1 次机会 | |||||||||||||||||
| 当前只显示满足指定条件的回帖，点击这里查看本话题的所有回帖 | |||||||||||||||||
[交流]
郑州区域的小伙伴看过来啦，高薪岗位，“职”等你来！
|
|||||||||||||||||
“学研汇” 招聘公告 团队简介 学研汇是一家创新的互联网科研服务公司，致力于利用互联网技术串联传统科研仪器与服务行业，提升科研服务的品质和效率，打造特色的在线科研服务平台。为科研工作者提供材料检测，科研绘图，计算模拟，论文润色等科研服务。 2018年年中，一批“90”后的硕博成员聚在一块，怀揣着组建一支能够在科研共享领域有一点点影响力的梦想，始终不断学习行业领先团队的发展模式和经验，一步一步踏实的发展，走过“新冠肺炎”的艰难时刻，我们更加自信，虽然我们还很小，但是对未来却充满激情。 快速的发展，我们也急需新鲜血液的补充，所以我们招人啦，诱人的岗位等你来！！！ 公司总部位于郑州和厦门，在全国其他多个省市设有分部，团队拥有“纳米人”，“学研汇”，“催化计”等具有一定辨识度的学术订阅号，公司业务量还不错，每年都在保持增长，已发展成为国内有一定知名度的科研服务平台。 此次招聘，我们希望能找到合适的业务经理和品牌经理，大量的全职/兼职岗位，具体的要求如下所示： 1）项目经理 一、岗位内容： 1、对接客户，了解客户的科研需求，针对客户的需求进行分析，寻找合适的解决方案 2、与测试工程师进行对接，保质高效的完成客户的测试需求 3、不断学习，积极参加培训和现场操作，逐步培养独立对接各类测试需求的能力 4、协助区域市场负责人建立并维护客户关系，尝试寻找开发供应商，积极推动合作 二、任职资格： 1、硕士及以上学历，化学、材料、生物、食品、环境等相关专业优先； 2、熟悉测试类仪器和掌握各类测试结果的分析方法，能够运用掌握的知识帮助客户解决测试问题； 3、较强的时间管理能力、沟通能力，能够认同团队的价值体系和理念，需要耐心认真，能接受适度的加班 2）工作地点及薪资待遇 1. 工作地点为郑州 2. 签订正式劳动合同，缴纳五险一金，带薪年假（超长春节假期） 3. 薪资待遇根据个人能力而定，总体还算不错的收入，可以让自己养家糊口 3）联系方式 简历投递邮箱: xueyanhui_hr@163.com 公司管网：https://www.xueyanhui.com/home 注：1、简历用PDF形式，邮件名请使用：“姓名—学历—学校—专业”的格式。 2、本次招聘按照报名、资格审查、面试等程序进行，具体面试时间、方式另行通知。 [ 来自版块群 河南 ] |
回复此楼» 猜你喜欢
评审规则突发奇想
已经有28人回复
-
换导师
已经有18人回复
-
bless bless bless bless bless bless
已经有4人回复
-
博三一直没文章怎么办
已经有31人回复
-
申请基金代表性成果
已经有14人回复
-
有博导缺学生吗，我可以当牛做马
已经有60人回复
-
基金委也是打工的
已经有28人回复
-
除DMSO
已经有4人回复
-
考博跨专业可以跨多远
已经有6人回复
-
有知道工材e01情况的吗？
已经有16人回复
» 抢金币啦！回帖就可以得到:
-
建工类考试交流群（一建、二建、造价、监理、咨询、勘察设计等）
+3/486
-
十年生死两茫茫
+1/92
-
西安“石油地质研究实验室”18791013812田老师
+1/84
-
诚招PEM燃料电池膜电极及电堆开发工程师
+1/83
-
坐标郑州及附近，诚征女友
+1/67
-
Jacs二审
+2/45
-
中国农科院北京畜牧兽医研究所招聘合同制化学分析人员
+1/43
-
上海应用技术大学材料学院招聘讲师：发光或催化方向
+1/32
-
大湾区大学（筹）左小伟课题组与中国科学技术大学朱彦武教授联合招收材料方向博士后
+1/26
-
北京，征女友
+1/23
-
真诚寻找另一半
+1/21
-
青岛农业大学植物医学学院蔬菜病害成灾机制与绿色防控课题组科研助理招聘启事
+2/14
-
哈工深招聘 微电子器件与电路有关博士后
+1/13
-
寻求 项目 论文 合作
+2/10
-
哈工深集成电路教授招聘，多谢襄助
+1/8
-
做PMS过一硫酸盐的老师，希望能交流一下
+1/7
-
中山七院诚聘博士后（组织微环境调控/类器官芯片方向）
+1/5
-
Biomaterials期刊返稿时间求助
+1/5
-
ebsilon软件模拟、压缩二氧化碳储能技术交流
+1/4
-
代青岛闺蜜征男友，高校正式编制，非诚勿扰，如有骗子会开贴举报
+1/3
+3/486
15楼2021-08-26 06:43:42
