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wangkj

荣誉版主 (文坛精英)

[交流] 2016年复合材料版块版主办公室

复合材料版块内部管理与交流





原贴存根:http://muchong.com/bbs/viewthread.php?tid=2998924

刚刚接手这个版块，希望区长和老版主多多指导，

希望自己的加入可以给板块带来一些好的改变；

有什么问题大家都可以提出，并在这一起讨论，

大家可以点击上方的“新回复通知我”，

有新回帖时，可以及时得到通知。





   


[ Last edited by wangkj on 2016-6-10 at 18:30 ]
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@dgf2008 @fanshuqi @红舟流星 @hwweven @qsywp @xiejf

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1楼 2016-05-28 10:34:49
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wangkj

荣誉版主 (文坛精英)
★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
红舟流星: 金币+20, 感谢建议 2016-05-29 21:22:21
有一定时间应助数量达到标准（这个各个板块按照实际情况制定）
非灌水交流大于5条 包括应助  交流回复和自己发主题等
可以作为专家招聘的基本条件 修改班规招聘专家标准

关于专家
更新这个帖子http://muchong.com/bbs/viewthread.php?tid=5071347
1. 专家每月基本工作量为成功解答6个求助帖，基本工资为30金币+0.01VIP
修改：非灌水回复或者应助数量大于5，有顾问工资，自行领取专家奖励工资，
另外版主额外奖励30金币+0.01VIP
2. 解答每个求助帖奖励1个金币+0.001VIP；发布一条原创帖奖励6个金币0.002VIP；转载1条有效信息奖励2个金币+0.001VIP；每月奖励VIP上限为0.1。
保留，在平时管理板块时审核专家回复
3. 对专家顾问开设的专题贴，专题贴气氛热烈，经版主协商每月评定为优秀专贴的（短时间内有意义跟贴>20），给20金币+0.005的额外奖励。
修改：短时间定义为30天之内
4. 当月每获得所在版1个EPI，追加奖励5个金币。
保留
5. 专家顾问连续6个月及以上表现合格，退休后可授予“荣誉成员”称号
修改：如连续3个月不达标，站内信沟通，如有心留任，保留专家身份，如因学业工作个人情况无法继续为版块服务，考核上任后的成绩，满足6个月合格，对其劝退，退休后可授予“荣誉成员”称号如不满足， 调整身份为普通成员
这个可单独列出一栏

6. 每月基本工作量当月未能完成，由版主视情况酌情减少金币奖励。
保留
7. 每月1-4号由专家本人汇总上月发帖数及解答问题数量申请工资,过期未申报只有30个基本工资，没有补助和vip（包括活动贴），每月5-10日发放上月的工资和VIP。
修改：版主考核，不用专家自己申请，每月1-4号完成考核工作

板块开设专家考核主题，每月把考核的情况公布，通知到专家，并发放相应专家奖励金币，VIP通知区长统一发放
@红舟流星
@dgf2008
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5楼2016-05-28 15:46:01
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wangkj

荣誉版主 (文坛精英)
★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
wangkj: 回帖置顶 2016-05-29 18:59:12
红舟流星: 金币+20, 辛苦啦 2016-05-29 19:17:21
下面我提出一点建议和问题 望区长和版主及专家们来讨论下：@dgf2008 @fanshuqi @红舟流星 @hwweven @qsywp @xiejf

建议：关于求助和交流贴，4天之内有应助或回复的，楼主不予奖励，不予交流，提醒楼主回访和对有效回复应助给予奖励，超过4天，还不予奖励的，版主视应助回复质量给予代发悬赏，代发比例为不少于悬赏的一半。如有不妥，还望区长和版主前辈多多指教。
关于这个建议，因为版块的帖子本来就少，也有人来应助交流，但是还是有虫友不予奖励，有的连回访都没有，这样会打击前来应助交流人的积极性，我觉得版主应该引导一下虫友

问题:现行的专家考核制度是如何执行的？看到早前的考核贴，每月6个有效应助回复，版块三个专家近半年，没有达标的,要清退吗？如果招聘新专家，什么标准？看了版块的应助排行，也没有符合要求超过6个有效应助的人选啊，到时活跃会员里有可以邀请的目标http://muchong.com/bbs/helpnum.php?fid=365&view=month
想为版块引进新的专家
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6楼2016-05-29 18:59:01
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红舟流星

荣誉版主 (文坛精英)
★
wangkj(金币+1): 谢谢参与
wangkj: 回帖置顶 2016-05-29 19:36:16
引用回帖:
6楼: Originally posted by wangkj at 2016-05-29 18:59:01
下面我提出一点建议和问题 望区长和版主及专家们来讨论下：dgf2008 fanshuqi 红舟流星 hwweven qsywp xiejf

建议：关于求助和交流贴，4天之内有应助或回复的，楼主不予奖励，不予交流，提醒楼主回访和对有效回复 ...

关于求助悬赏金币小子深有所感，
可以参考帖子http://muchong.com/bbs/viewthread.php?tid=9170498
http://muchong.com/bbs/viewthread.php?tid=5749224
小子一直以为，代扣代发金币可以作为版主主要工作，次要工作为EPI，高亮，删帖，处理虫友报告等等。
然而小子做区长近一年来感受到了深深的无力感，现在材料区版主考评为何修改，原因很简单，为了保全大家的颜面，按照老标准有多少人能够达到@xucz    的标准？http://muchong.com/bbs/viewthread.php?tid=6443901&pid=7#pid7
这样的水平现在只能说抱歉，没有版主能够达到这样的水平，材料区近一年活动总计只有个位数。
无论版主还是专家顾问，大家都是业余时间来的，小子希望能够引导好，也努力过
http://muchong.com/bbs/viewthread.php?tid=9116392
在此还是希望诸君能够多多评阅帖子


至于专家顾问，小子以为水平够了，有一定时间应助数量达到标准（这个各个板块按照实际情况制定）了就上了。不要太苛求，一个区只有区长没有版主很奇怪，只有版主，没有专家顾问也很奇怪。
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7楼2016-05-29 19:33:50
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红舟流星

荣誉版主 (文坛精英)
引用回帖:
5楼: Originally posted by wangkj at 2016-05-28 15:46:01
有一定时间应助数量达到标准（这个各个板块按照实际情况制定）
非灌水交流大于5条 包括应助  交流回复和自己发主题等
可以作为专家招聘的基本条件 修改班规招聘专家标准

关于专家
更新这个帖子http://muchong ...

1.现在专家顾问和版主的工资都是系统发...
VIP小子尽力了http://muchong.com/bbs/viewthread.php?tid=10354858
2.VIP奖励这个不能违规，但是金币奖励版主有决定权，小子举双手支持
3.同2
4.建议增加，由版主按照各个板块实际情况确定
5.可行~
6.建议当一定数量专家顾问达到要求以后再提出
7.VIP都有专家顾问不来领，建议降低难度
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8楼2016-05-29 21:22:12
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红舟流星10楼
2016-05-29 22:53   回复  
引用回帖:
9楼: Originally posted by xucz at 2016-05-29 21:32:43 建议认真思考和讨论版主的职责。 ...

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