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liuhl

铁杆木虫 (著名写手)


[交流] 六盘水师院百万安家费诚聘化学应往届博士等高层次人才

具体工作地点:
贵州六盘水
薪金:
10K+
学历和研究方向:
博士、化学
招聘岗位:
专任教师
公司名称:
六盘水师范学院
公司网址:
https://www.lpssy.edu.cn/main.htm
联系方式:
0858-8600172;简历邮箱:lpssfxyrsc@126.com

一、重点引进方向
化学
二、人才类别
第四类(高级人才):具有正高职称的博士研究生,海外归国博士研究生、博士后,且能为地方经济社会发展以及学校“双一流”建设做出重要贡献,推动本学科专业较快发展的教学科研人才;“全国技术能手”,省青年创新奖获得者,享受省人民政府特殊津贴的专家。年龄一般在50周岁以下。
第五类(优秀人才):具有一定教学和科研能力,能完成一定教学和科研任务的博士研究生。年龄一般在50 周岁以下。
三、待遇及保障条件
(以下为第五类人才待遇,1-4类待遇更高,欢迎咨询)
(1)安家费:8年服务期,安家费96万元。
(2)科研启动费:15万元(以项目形式申报);
(3)人才津贴:,实行人才津贴,由国家、省、市级津贴和校级津贴组成,校级津贴按国家、省、市级津贴等额配套。国家、省、市级津贴调整的,学校相应调整。(一般约2w/年)。
(4)租房补贴:为新引进的高层次人才提供一套公租房(60平无产权长期居住房)。如不能提供公租房的,在其服务期内发放租房补贴,标准为1000元/月。
(5)职务评聘(晋升):对新引进的博士,可在引进后的3年内享受副高级专业技术职务(七级)待遇。引进后前两年内可参与“绿色通道”职称评审申报。博士参与副高级专业技术职务评聘(晋升)均不受学校岗位结构比例的限制(符合学校条件即可晋升)。
(6)配偶安置:配偶为硕士研究生,符合六盘水市人才引进政策的,按照人才引进政策办理;配偶是公务员的,其职务级别属于六盘水市干部管理权限的,由学校报请市人才领导小组在市级有关部门进行安置;配偶是事业单位的,报请市人才领导小组在市级有关单位安置;配偶为本科及以下学历者,引进的人才与学校签订5 年以上基本服务期协议的,可安置工勤岗位工作。
(7)子女入学:对新引进的高层次人才,其子女的入园入学问题,由学校报请市人才领导小组协调,根据本人意愿安排到市中心城区幼儿园或学校就读。
(8)教学科研奖励:学校实行教学、科研(学科)奖励制度,鼓励新引进高层次人才参加教学、科研,对取得重大成果的实行重奖。具体奖励办法另行制定。
四、专业概况
六盘水师范学院化学专业(师范)创建于1978年,2010年开始举办本科专业。2020年获批校级一流本科专业建设点,2021年获批贵州省一流本科专业建设点,2022年,通过了师范类专业第二级认证。

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chenhuanlong

新虫 (文学泰斗)



liuhl(金币+1): 谢谢参与
9楼2023-04-09 06:43:23
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