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[交流]
某特殊气体上市公司招募技术副总经理
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主要工作职责： 1、全面主持公司研发与技术管理工作，规划公司的技术发展路线与新产品开发，实现公司的技术创新目标，以及公司全面质量管理体系的建立及监督实施。 2、参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案； 3、组织研究行业最新产品的技术发展方向，主持制定技术发展战略规划； 4、管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案； 5、及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况； 6、领导分管部门制定并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标； 7、主持新产品项目所需的设备选型、试制、改进以及生产布局等工作； 8、研究决策公司技术发展路线，规划公司产品； 9、指导、审核项目总体技术方案，对各项目进行最后的质量评估；与用户进行技术交流，了解用户在技术与业务上的发展要求，并解答用户提出的与产品技术相关问题； 10、对潜在或具体的项目、用户进行跟踪，管理所在区域内的用户拜访、技术交流、方案制作及合同谈判； 11、制定技术人员的培训计划，并组织安排公司其他相关人员的技术培训。 12、总经理交办的其他工作事项。 希望5年以上的科研团队管理经验，8年以上特气相关科研项目开发经验。年龄35岁~50岁，条件优秀者，可适当放宽条件。希望有志者加入，公司必会提供广阔的平台！ tips:未留邮箱，是以避落下骗简历之名和以防投简历过多，忙于筛选。希望优秀的有意向者，主动跟我联系，短信电话都是可以的，联系时请说明信息来自小木虫论坛。 主要工作职责： 1、全面主持公司研发与技术管理工作，规划公司的技术发展路线与新产品开发，实现公司的技术创新目标，以及公司全面质量管理体系的建立及监督实施。 2、参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案； 3、组织研究行业最新产品的技术发展方向，主持制定技术发展战略规划； 4、管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案； 5、及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况； 6、领导分管部门制定并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标； 7、主持新产品项目所需的设备选型、试制、改进以及生产布局等工作； 8、研究决策公司技术发展路线，规划公司产品； 9、指导、审核项目总体技术方案，对各项目进行最后的质量评估；与用户进行技术交流，了解用户在技术与业务上的发展要求，并解答用户提出的与产品技术相关问题； 10、对潜在或具体的项目、用户进行跟踪，管理所在区域内的用户拜访、技术交流、方案制作及合同谈判； 11、制定技术人员的培训计划，并组织安排公司其他相关人员的技术培训。 12、总经理交办的其他工作事项。 希望5年以上的科研团队管理经验，8年以上特气相关科研项目开发经验。年龄35岁~50岁，条件优秀者，可适当放宽条件。希望有志者加入，公司必会提供广阔的平台！ tips:未留邮箱，是以避落下骗简历之名和以防投简历过多，忙于筛选。希望优秀的有意向者，主动跟我联系，短信电话都是可以的，联系时请说明信息来自小木虫论坛。 ------------------------------分割线---------------- 5年前发过此贴，当时得到不少虫友的帮助和推荐，真的万分感谢。  如年5年过去了， 目前再次把贴发出，还是希望有识之士，能够关注到，在此拜谢各位虫友！ [ Last edited by 旅行的风 on 2020-11-12 at 11:11 ] |
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送红花一朵 
3楼2015-11-30 23:33:08
xxqm
木虫 (著名写手)
催化吸附分离净化问题解决者
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2楼2015-11-30 22:39:31
4楼2015-12-01 00:03:41
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GG [ 发自小木虫客户端 ] |
5楼2015-12-01 00:23:19
