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宁波金和锂电招聘运营管理专员/工艺技术员/研发工程师/市场工程师/软件工程师双休有宿
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1、运营管理专员（1人） 本科或以上学历，从事该岗位2年以上工作经验。（或优秀应届本科毕业生，理工科专业背景）；优秀的系统思维能力，思维严谨缜密，较强的分析判断能力； 较强的逻辑思维和数据分析能力，严谨，关注细节，追求精确； 较强的文字处理能力，善于编写各类分析报告；较强的数据分析能力，熟练使用Excel, SPSS, FineReport等数据分析工具。 2、工艺技术员（5人） 本科或以上学历，要求化学、化工、材料学、材料工程、冶金、物理化学等相关专业。 需要有数据分析能力，办公软件能力， 湿法（1人）应届生优先 火法（2人）有火法经验者优先。 其他（2人） 3、软件工程师（1人） 本科或以上学历，要求计算机相关专业，主要工作内容： 金蝶K3，ERP软件的维护及开发；通达oa工作流编写及维护，网站制作及维护；公司内部自定义软件需求。 4、市场调查工程师（2人） 本科以上学历，要求电化学、材料学、化学等相关专业，锂离子电池材料、锂离子电池生产工艺研究方向，主要工作内容 收集钴镍锰锂及三元前驱体等主要原材料的国内、国外市场价格走势及汇率变化，编制主要货币汇率变化趋势周报；收集整理宏观环境信息及相关经济数据统计；收集钴镍锰锂等新闻热点及相关行业资讯，整理成档，编制周刊并发布到公司内部信息网。 要求：良好的英语沟通能力、翻译能力、语言组织能力、写作能力。 5、市场分析工程师（2人） 本科或以上学历，要求电化学、材料学、化学等相关专业，锂离子电池材料、锂离子电池生产工艺研究方向，主要工作内容： 参与制定营销中心战略规划，做好市场调研，对竞争对手产品的性能、价格、市场手段的收集、整理和分析， 6、工程设计研究师（1人） 负责正极材料工艺项目革新及改进，要求30周岁以上，化工相关专业，本科以上学历，熟悉CAD软件及制图，具备在电池行业工作经验2年以上。 7、日本市场客户经理（1人） 本科以上学历，精通日语，化学等相关专业，有2年以上工作经验，负责： 日本市场新客户开拓，客户关系维护；日本客户信息、市场信息、竞争对手信息的调研，收集；其他日本市场出口相关的工作。 8、韩语翻译 精通韩语，朝鲜族或韩语专业，理工科背景精通韩语优先 简历投递：438897201@qq.com 欢迎访问金和网站：https://www.jinhe-cn.com 请各位投递建立的同学以《姓名+专业+应聘岗位》的格式发送。由于简历较多，若通过初审，人事科会在收到简历5-10个工作日内联系各位同学。谢谢 此外，请各位同学在来信时做好备注，是否愿意参与其他岗位的面试。因为我司各部门人员需求专业有相近，如果不愿意接受调剂，请特别注明，谢谢各位同学！ [ Last edited by jinhelidian on 2015-7-20 at 13:00 ] |
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宁波金和锂电材料有限公司属北京容百材料有限公司（简称：容百材料）控股公司。容百材料由深交所创业板上市公司当升科技（股票代码：300073）创始人白厚善先生创立，集投资并购和研发、生产、销售高性能电池材料及锂离子电池等于一体的国家级高新技术企业。 容百材料下辖宁波金和锂电材料有限公司、湖北盐光科技、韩国JS等五家锂电材料行业先锋企业，总占地面积20万平方米，员工总数八百多人，拥有大批的高学历人才及高技术人才。同浙江大学、上海交通大学、复旦大学等知名高校建立了紧密的协作关系，形成了强大的企校联合互动优势。承担了星火计划、火炬计划和高新科技产业化推进项目中的国家级科研项目，填补了多项国内空白，2012年公司成功列入浙江省“博士后科研工作站”试点单位。 容百材料以打造“员工公社”为团队建设理念，强调员工是企业的主人，注重人才吸引与全面培养。海纳百川、上善若水，正值企业力争上市大发展、人才聚集大创新的关键时期，容百材料热忱欢迎您的加盟！ 公司提供优厚的福利待遇及良好的职业发展： 1、公司严格执行国家劳动合同法，为所有员工交纳“五险”。 2、新员工统一安排体检，每1年再行体检。 3、工作满一年可享受工龄贴（工龄满1年每月60元，工龄满2年每月70元，以此类推直到每月120元）。 4、学历工资（大专200元/月，2400元/年，本科300元/月，3600元/年）。 5、公司提供宿舍（有空调，宽带、有线电视、独立卫生间）；食堂（三餐供应，早餐1元，中、晚餐2元<2素1荤，汤、饭免费>） ；建有免费浴室。 6、公司提供通勤车（市内—公司）。 7、传统节日发放礼品及不定时时令礼品。 8、所有员工生日出游庆生。 9、各类培训（每季度至少一次外训或内训）。 10、公司配套有篮球场、图书馆、台球厅、乒乓室等免费欢娱场所。 11、举行趣味运动会、联欢晚会等各类丰富多彩的文体活动。 我公司的面试流程 简历筛选-视频面试（初试）-现场面试（复试+终试） |
2楼2015-07-20 08:40:15
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