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美国日本等发达国家科技奖励体系
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转自丁香园。 搜索过了，没有重复！！ 我们做研究工作，需要开阔视野。了解别国的科技科技奖励常识，如果和我们的课题相关，可以针对性地去查找！ 各国科技奖励介绍 美国 1、国家总统科学奖 设奖时间：设立于1959年，第一次颁奖于1962年。 奖励范围、对象：主要授予在物理、化学、生物学、数学、工程科学、行为科学以及社会科学方面做出卓越贡献的科学家。 奖励周期及数量：每年不超过20人。 评选机构：一个由总统委任的由12位科学家和美国科学院院士组成的评选委员会负责对总统科学奖被提名者进行评审。 评奖办法：申请当年总统科学奖的推荐材料应在上一年的6月30号寄出。应有3封支持提名的推荐信。提名材料从提名之年起四年内有效。美国国家科学基金会负责组织总统科学奖评审的日常工作。美国总统委任由12位科学家和美国科学院院士组成的评选委员会负责对总统科学奖候选人的遴选，并由该委员会向总统推荐最后获奖名单。 颁奖形式：总统亲自颁奖。 影响：该奖是美国最高的科学荣誉。 2、国家总统技术奖 设奖时间：1980年设立，1985年首次颁奖 奖励范围、对象：主要授予在先进技术方面和在提高美国的技术竞争能力方面做出杰出贡献的人士。 奖励周期及数量：每年不超过10名。 评选机构：美国商务部生产效率技术创新与技术项目奖励办公室。 评奖办法：美国联邦商务部负责总统技术奖评审的日常工作。根据提名的人或是 企业。该奖主要从以下方面对被提名人或企业进行评审： （1）对商业、环境和美国人的生活标准有重要影响；增加工业与服务业进入市场的影响进度；影响美国出口；增加就业机会；提高美国企业的竞争力；增加实际的与将来的投资受益，等等。 （2）主要评判标准： 对提名人：有很好的创意并将创意发展与实施；创意程度、决断力、坚持性、克服障碍、勇于冒险及处理危险的方式； 对提名企业：有很好的创意并富于冒险、坚持不懈将创意发展与实施；商业成功记录良好，具有良好的企业文化与企业结构；能萌发和培育不断的成就；解释主要管理层人士引导优秀业绩的取得。 获奖人选还须通过美国联邦调查局的安全审查后，再由商务部部长向总统最获奖人选的最后推荐。 颁奖形式：由总统颁奖。 影响：是美国总统授予美国优秀技术创新者的最高荣誉。 3、费米奖 设奖时间：1956年正式设立费米总统奖。 奖励对象、范围：费米奖获奖人包括在能源科学与技术研究方面造福人类的科学家、工程师与科学政策制定者。获奖者须仍在世，并不限于美国公民。 奖励周期及数量：每年奖励一次，每年获奖人数1至3人。 评选机构：美国联邦能源部负责费米奖评审的日常工作。 评选办法：一个来自国家实验室、大学和私人研究机构的有声望的科学家和工程 师组成的筛选评议团负责评估所有被提名人的资料，并向跨部门奖励 委员会推荐人选。该委员会由来自美国联邦主要研究机构的高级科学 行政主管组成，负责筛选评议团的推荐，并依程序通过美国能源部科 学办公室主任向能源部推荐获奖人选。能源部部长进而向美国总统推 荐该奖获奖人选，由美国总统最终决定。 颁奖形式：获奖者将得到一个由美国总统和美国能源部部长共同签署的奖状、一枚带有费米像的金质奖章以及10万美元的奖金。如同一年获奖者多于1人时,所有获奖者将分享20万美元的奖金。 影响：是一种总统奖，是由美国联邦政府授予的历史最悠久、最具权威性的科技 奖之一。 4、总统杰出青年学者奖 设奖时间：1996年2月 奖励范围、对象：针对取得博士学位不久、并有固定工作岗位的从事科学与技术研究的青年科学家、工程师。获奖者应是美国公民或在美永久居民，终身只能获得一次。 奖励周期及数量：每年评选一次，每次不超过60人获奖。 评选机构：美国国家科学技术委员会负责协调相关部门实施该奖的评审。 评选办法：美国科学基金会，卫生部等联邦机构按照一定比例向美国总统推荐当 年各自部门的获奖人选，由总统最后确定获奖人。 颁奖形式：获奖者可享受5年内50万美元的研究资助。 5、绿色化学奖 设奖时间：1995年10月30号 奖励范围、对象：奖励在创建“更清洁、更便宜、更敏捷”的化学工业中获重大突破的个人、团体和组织。 奖励周期及数量：每年对5个个人和组织进行奖励。 评选机构：EPA的评审小组 评选办法：评审小组将依据已定的标准，对提名的技术进行评定。 颁奖形式：在1995和1996年财年，EPA和NSF共资助了44个项目，绝大多数为绿色化学和加工领域，资助额达1200万美元。每个项目的资助额在5-15万美元之间，资助期限一般为2至3年。 影响：此奖是对把绿色化学原则运用到化学设计、制造、使用中的已经或能够被 工业界利用，以达到预防污染目的的基础技术和创新技术的承认。 另外，美国一些有影响的民间科技奖励，包括美国国家科学院设立的主要奖项、美国国家工程院设立的主要奖项、美国国家科学理事会设立的主要奖项、美国科学促进会设立的主要奖项等等见附表。 加拿大 政府设立的科技奖励 1、加拿大科学与工程金奖 设奖时间：不详。 奖励范围、对象：奖励在加拿大自然科学与工程研究领域持续做出杰出贡献的人员。除了NSERC理事会成员外，来自加拿大社会各领域、学术界、商业界、工业界和政府的人士都有资格申请该奖。 奖励周期及数量：每年评选一次。 评选机构：评选委员会由来自各科研机构如大学、研究所、联邦政府、大公司、加拿大研究理事会等，一般6人组成。 评奖办法：候选人可以由任何一位公民提名，提名包括以下材料：1、候选人最新简历。2、候选人工作成就综述。3、已发表的重要著作。所有提名必须送交NSERC，获奖名单将在每年年底宣布。 影响：这是NSERC设立的最高奖项。 2、E.W.R. STEACIE纪念奖 设奖时间：不详。 奖励范围、对象：加拿大不满40岁的科学家和工程师（包括那些处于科研初期，但已显示出知名度的科学家和工程师）。 奖励周期及数量：每年评选一次。每年多达4位人员获奖。 评选机构：由跨学科人员构成评选委员会。 评奖办法：由跨学科人员构成的评选委员会委员，对下述提名材料进行严格审查： 1、 候选人所在大学领导的签名推荐信；2、提名该候选人的主要理由， 候选人在其专业领域内的贡县级队今后的影响；候选人简历；3、候选人所从事的科研工作。提名材料必须在7月前送到NSERC，获奖人员将在12月得到通知。 颁奖形式：在某大学或有关研究所举行，每年有多达4位人员获奖，授予1年期或2年期奖励。一般情况，奖励兑付期由此年的4月1日起连续计算1年获2年。每份将近8000加元。 影响：此奖是加拿大最著名的奖励青年科学家和工程师的奖项，在加拿大大专院 校很有影响。 3、NSERC博士奖 设奖时间：不详。 奖励范围、对象：该奖项每年对在大学里从事科学和工程研究、并获得公认的高质量研究成果的博士生进行奖励。候选人必须是加拿大公民或者在提名期间是加拿大的常住居民。在自然科学领域和工程研究领域各设两个获奖名额。 奖励周期及数量：每年一次，最多4人。 评选机构：NSERC将邀请加拿大各大学的研究生院院长参加提名。 评奖办法：每所大学可以在自然科学和工程领域各提出一位候选人，并供相关的 提名材料。提名材料必须于每年11月前送至NSERC博士奖学金处。 获奖人员将于次年1月宣布。 颁奖形式：该奖包括一个证书、银质奖牌和5000加元。 4、大学——工业界研究和开发伙伴协作奖 设奖时间：1994年 奖励范围、对象：鼓励大学——工业界的合作研究和开发工作，表彰优秀协作范例。 奖励周期及数量：每年奖励一次。 评奖办法：为了真正起到成功的促进作用，入选者必须提供人力、技术和财政资 源有效利用情况，必须提供大学与工业界长期的合作情况，提供明确 的商业化成果实例，提供大学与工业界长期合作的文档等。 影响：有利于集中大学和工业界的科研资源，有利于加拿大的科研工作多出精品，有利于科研与企业、科技与经济的结合。 民间科技奖励情况 1、ROYAL BANK奖 设奖时间：1967年 奖励范围、对象：奖励对加拿大做出杰出贡献的人员。 奖励周期及数量：不详。 评奖机构：评选委员会 评奖办法：候选人必须由他人推荐到独立得评选委员会。合格的候选人必须是生活在加拿大境内外的加拿大公民，或在加拥有永久性住房的非加公民。获奖者在艺术、人文、工商业、自然科学及社会科学、福利和公益事业等领域做出重要贡献。 颁奖形式：奖金额达12万5千加元并有一面金质奖牌。另外还对获奖人员选择的一所慈善机构同时赞助12万5千加元。 2、KILLAM PRIZE 由加拿大艺术委员会管理。 （1）、IZAAK WALTON KILLAM纪念奖 设奖时间：1965年 奖励范围、对象：对科学、工程和医学界进行奖励，以纪念那些在加拿大工业界、政府机构、大学等做出杰出贡献的人士。只有加拿大公民才有资格获奖。 奖励周期及数量：每年奖励多至3人。一般在自然科学，工程，医学研究三个领域各奖励一人。 评奖办法：候选人必须有三位专业领域的专家提名，不能自荐。最终的获奖人由 加拿大艺术委员会提名的由杰出学者组成的评奖委员会选出。 颁奖形式：奖金额为5万加元，不上税，奖金可以由获奖人自由支配。 （2）、KILLAM研究奖 设奖时间：1965年 奖励范围、对象：该奖支持以下领域的杰出科研人员：社会科学、自然科学、医学、工程学等。只有加拿大公民和拥有永久住房的市民才有资格获奖。 奖励周期及数量：每年评奖，每年不超过15人获得该奖。 评选机构：由加拿大艺术委员会提名的由杰出学者组成的评奖委员会。 评奖办法：候选人的科研工作必须是在大学或研究所进行的有明确目标的项目，由加拿大艺术委员会提名的由杰出学者组成的评奖委员会，根据制定的评选标准将对候选人进行严格的遴选。 颁奖形式：该奖金额达5万3千加元，获奖人还可以申请得到连续两年的资助。 3、MANNING AWARDS 三部分：曼宁大奖、曼宁突出奖、曼宁创新奖 曼宁大奖：奖金为10万加元，用于奖励在构思并创造出新的概念，新的程序，新的过程核心的创新产品，对加拿大社会做出贡献，并拥有杰出才智的个人。 曼宁突出奖：将近2万5千加元，用于奖励在构思用于奖励在构思并创造出新的概念，新的程序，新的过程核心的创新产品，对加拿大社会做出贡献，并拥有杰出才智的个人。 曼宁创新奖：每年选2人，奖金各为5000加元，用于奖励在构思用于奖励在构思并创造出新的概念，新的程序，新的过程核心的创新产品，对加拿大社会做出贡献，并表现出相当阿才智的个人。 另外1996年还创立了加拿大青年创新奖，用于奖励富有创新精神的加拿大高中学生，奖金为4000加元。 泰国 国家级奖励 1、国家发明奖 设奖时间：1978年 奖励范围、对象：国家发明奖按学科领域划分为四类，即科技和工业类、农业与工业类、医药卫生类、社会和文化发展类。 奖励周期及数量：奖励分为一等，二等，三等，安慰共四个等级。每年一次，一等1个，二等2个，三等2个，安慰奖8个。 颁奖形式：每年2月2日，由泰国总理以国家研究理事会主席的身份，向颁奖者 颁发奖金、奖章和证书。 影响：鼓励和支持国人发明创造。 2、国家杰出研究人员奖 设奖时间：1984年 奖励范围、对象：奖励物理学和数学、医学、化学和药物学等12个学术领域做出突出贡献科研人员。 奖励周期及数量：每年从上述12个领域每个领域中各评出一名获奖者。 颁奖形式：每年从上述12个领域每个领域中各评出一名获奖者，奖金为30万泰 铢，但同时规定，若某些领域当年无特别成果，可以空缺。 3、国家突出研究工作奖 该奖与1984年设立，仍按前述的12个领域划分，每年从每个领域各评出一个获奖者（小组或个人），奖金为20万泰铢。 4、优秀论文奖 该奖设立于1988年，旨在通过奖励来提高泰国R&D活动的产出指标。该奖仍按上述的12个学科领域进行划分，每年从每个领域各评出一名获奖者，奖金为8万泰铢。 以上四个奖种由泰国国家研究理事会负责组织实施和管理，由上述12个学术委员会的主席、企业界和科技界专家组成的评审委员会进行评议、推荐、报国家研究理事会执行委员会批准。 其他主要科技奖励 1、杰出科学家奖 设奖时间：1982年 奖励范围、对象：对在基础科学研究方面做出杰出贡献的科学家作为奖励对象。 奖励周期及数量：每年只评奖1至2名。 评审机构：评审委员会。 评奖办法：评委会在得到提名后，将仔细追踪搜集被提名者的成果，根据评审标准对其成果和个人情况向资深人士征求意见。此外，评委会还将考虑刊登在一些权威期刊上的被提名科学家的成果被世界各国科学家们引用的情况。这一过程将秘密进行，不会向获奖者公布，直到评委会最终审定，邀请获奖者接受此项奖项。 颁奖形式：每年8月18日颁奖，有枢密院大臣代表国王授奖，奖品包括40万泰铢、御赐纪念盾和荣誉证书。 2、第三世界科学院（TWAS）青年科学家奖 设奖时间：1997年 奖励范围、对象：对在生物、化学、数学和物理等四个领域做出突出科研成果和贡献的泰国青年科学家进行奖励。 奖励周期及数量：采取轮流奖励原则，每年只奖励其中一个领域的一名科学家。 评选机构：由泰国国家研究理事会具体负责。组成一个六人评审委员会。 评奖办法：评审委员会首先对所有候选人的科研成果及其社会影响进行评估，并 从中筛选一名人选，上报国家研究理事会批准，并由该理事会将获奖 人的详细情况通知第三世界科学院。获奖人名单将在当年12月公布。 颁奖形式：受奖时间通常为此年三月，由国家研究理事会秘书长向获奖者颁发奖证和奖额为2000美元的奖金。 影响：激发和提高青年科学家的创造力。 3、青年科学家奖 设奖时间：1991年 奖励范围、对象：奖励在研究领域年轻有为的泰国科学家。 奖励周期及数量：每年评奖，每年获奖人数不超过4个。 评选机构：科技促进基金会制定的评委进行评审。 评奖办法：评奖采取报名或提名的方式，由科技促进基金会制定的评委进行评审。 颁奖形式：每位获奖者获得奖金10万泰铢和一个荣誉证书。 影响：为青少年树立榜样。 4、学生发明奖 设奖时间：不详 奖励范围、对象：奖励有特别发明成果的学生。 奖励周期及数量：奖励分为一等，二等，三等，安慰共四个等级。每年一次，一等1个，二等1个，三等3个，安慰奖8个。 颁奖形式：每年2月2日，由泰国总理以国家研究理事会主席的身份，向颁奖者 颁发奖金、奖章和证书。 影响：培养学生的发明创造能力，增强学生的创新意识。 德 国 1、德国未来奖（未来创新奖） 设奖时间：1997年 奖励范围、对象：旨在激发科学家的创新精神。 奖励周期及数量：每年只奖励一项德国科技创新成果及做出贡献的个人或小组。 评选机构：以联邦总统名义授奖。未来奖评审委员会由未来奖管理委员会提名，由总统任命为期5年。 评奖办法：在1998年未来奖评选中，管理委员会以及各科技大奖共提出候选建议42条，经过评委会2次筛选，最后剩下2名候选人，在举行颁奖典礼的那天由评委会最终确定一名获奖人。 颁奖形式：总统亲自颁发奖杯，证书以及50万马克的现金支票。 影响：为德国技术奖之最。 2、德国科学家促进奖（莱布尼茨奖） 设奖时间：1986年 奖励范围、对象：奖励和资助特别有成就的科学家或非常有前途的年轻科学家。 奖励周期及数量：每年一次，奖励10名左右科学家或科学家小组。至今已经颁奖12次。 评选机构：德意志研究联合会。 评奖办法：此奖不接受个人申请，必须有第三者提名。这些提名由DFG大委员会召集的提名委员会负责评审，该委员会通过筛选向大委员提出最优秀的候选人，由大委员会裁决。 颁奖形式：每位莱布尼茨奖获奖者在5年内将得到300万马克的奖励。 只列出了部分，详情见附件！！ [ Last edited by ping_zh on 2005-3-25 at 13:47 ] |
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