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木虫之王 (知名作家)

[交流] 社会的人才标准【转帖】

作者: 理解万岁

古人说:“三百六十行,行行出状元。” 现在已不是三百六十行,还是三千六、三万六千行。各行各业都有自已的用人标准,社会会有共同的人才标准吗?

物理学中有一学科叫统计物理学,它是把大自然看来杂乱无章的运动,用统计物理的方法,归纳出一种规律。如:布朗归纳出分子运动的规律,称为布朗运动。社会科学也应该如此,看来是杂乱无章的社会现象,一定会有规律可言。笔者斗胆设计出社会的人才标准,大家可以商榷。

社会的人才标准,可以用四个字来描述。康、学、能、识。

一、康:

康就是健康,世界卫生组织(WHO)定义健康由三方面组成:1、生理健康,2、心理健康。3、社会适应能力。

1,生理健康:即:人体的硬件健康。人人喜欢有一个健壮的身体。

2,心理健康:即:人体的软件健康。君子爱财,取之有道。

3,社会适应能力:表现出人与人之间的交往与合作。美国斯坦福研究中心对成功人士的调查表明,人的智商占成功的12.5%,情商占87.5%。

二、学:

学=学历+学力。学历是毕业于哪个学校;学力是学习的能力。社会发展的趋势是逐渐在淡化学历,注重自我提升的能力。

学校学到的知识,只占人生所用知识的10%,90%是靠工作实践中获取的。世界首富比尔.盖茨大学只念了一年,香港首富李嘉诚、台湾首富王永庆都只有小学学历;著名数学家华罗庚并不是大学毕业,却拿到世界最高数学奖。没有学历成才的故事比比皆是。发达国家对学习流行的一句话:什么样的学习是最好的学习? 是能够导致行为改变的学习。学习的根本是提升自我,而不是只要个牌牌。

三、能:

  能就是能力、才能。能力是改变命运的根本。什么是能力?能力就是在已知知识的基础上,不断锤炼,加上经验的积累,可以抉择、判断,给于实践的一种力量,这种力量可以从成果中获得让人肯定。二十一世纪,社会对人有四种能力的要求:1、EQ情绪商数(情商):做人的能力;2、IQ才智商数(智商):做事的能力 ; 3、CQ创造商数:创新的能力 ; 4、AQ逆境商数:抗压的能力。任何行业、任何单位都是在关注员工的实际工作能力。用人,是用他的能力,不是用学历。

四、识:

识是眼光,是见识、胆识、远见卓识。一个苹果在树上伸手可摘,谁都可以摘下来。如果这是一个金苹果,要跳起来才能摘到,下面是万丈深渊,敢跳吗?“暮色苍茫看劲松,乱云飞渡仍丛容,天生一个仙人洞,无限风光在险峰。” 要风光无限,必在险峰,敢于攀登险峰的人,就看他是否有远见卓识。名人名言:眼光比能力更重要。比尔.盖茨大学只念了一年,他看到电脑一定能进入家庭,家庭成员不可能都是电脑专家。于是设计了一种人与电脑沟通的语言,用鼠标一点,便可上网。所以,比尔.盖茨能多年霸居世界首富。
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