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上海大型药企招聘研发人员
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一、药品注册总监 30-50万 岗位职责： 1、根据公司发展战略制定公司中远期出口产品研发计划，确定公司出口新产品开发定位及项目、技术研究方向； 2、按公司目标，建立高效的药品研发组织和产品开发流程，并对药品研发流程进行不断优化，对项目及新产品的开发过程进行有效的监督、控制，并对过程和结果负责； 3、负责公司国际注册队伍建设，培养后备人才； 4、负责解决药品研发及注册过程中出现的各种疑难问题，指导项目经理开展研发工作； 5、建立与外部科研单位、专家的合作关系，合理运用内外各类资源完成研发工作目标； 6、组织对获生产批文新产品试生产的技术指导及报批工作。 岗位要求： 学历要求：博士 工作年限：5年以上 任职资格的具体描述： 1、医药学等相关专业硕士以上，英语精通，事业心强，8年以上科研项目或科研团队管理经验； 2、独立承担过大中型科研项目的开发与管理，能够带领研发团队承担项目研发工作，具有优秀的团队管理能力； 3、具有敏锐的洞察力，全面了解行业最新技术发展动态，能够把握行业业务发展方向； 4、具有创新精神，出色的组织协调管理能力以及解决问题的能力； 5、熟悉有关新药研发的国家政策法规，能独立处理新药研发过程中的各种问题。 6、熟悉了解国际药品注册的相关法律法规。 7、具备较强的领导能力和沟通协调能力； 8、诚信开朗，为人正真，责任感强，有亲和力。 二、临床医学总监助理 30-40W 岗位职责： 1、 围绕集团三个开发中心即将开展临床试验的生物制品、创新药等研发产品，组织实施临床试验工作； 2、 制定临床研究中心的建设发展规划，并组织实施； 3、 研究临床研究中心的运行机制及管理规范。 任职资格的具体描述： 1、博士、工作5年以上； 2、临床工作经验 3、独立承担并良好完成3项以上重大项目研发的组织或管理开展 三、项目管理部部长 岗位职责： 1.负责集团仿制药项目立项、研发、申报、注册申报的全流程项目管控； 2.按集团相关政策为中央研究院其他机构研发工作提供技术服务并按集团相关政策进行商业项目研究。 任职资格的具体描述： 1、博士学历，医药公司相关5及以上年工作经验； 2、熟悉化学新药各部分申报资料的撰写； 3、具有独立承担项目研发或管理的经历 |
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