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乐威泰克招聘分析研发总监
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主要职责： 1、领导乐威医药分析团队服务内部和外部的合作伙伴，为合作伙伴提供化学分析项目的评估、分析化学支持； 2、带领乐威医药CRO&CMO的化学分析团队支持分析方法研究、开发和验证，日常研发的分析支持、终检和其他日常工作； 3、管理内、外部分析服务和合同研究； 4、指导和辅导乐威分析团队进行职业发展、技术更新以及调整技术专长以适应公司的发展要求； 5、在GMP环境下进行产品开发和设备管理和运营，保障分析部门在公司的质量管理体系下的规范运营； 6、团队建设。 资历要求： 1、博士（5年以上相关工作经验）或硕士学历（10年以上相关工作经验），分析化学、生物分析化学或相关领域毕业； 2、最少三年以上领导科学团队的经历； 3、工作积极主动，具有良好的书面和口头沟通表达能力，具备确定工作优先次序的能力、管理和解决冲突的能力、较强的团队建设能力； 4、具备良好的逻辑思维能力，并具有优秀的工作经历记录； 5、具备广泛的分析化学和物化性质分析技术知识，较强的评价数据和结果的能力。 |
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