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为什么我们无法从基金中获取正当的利润 已有28人参与
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辛辛苦苦忙几年做一个课题，为何不能名正言顺的预算中写入我们应得的薪酬。 昨天去听了个预算编制的讲座才知道，这是个历史遗留问题。源于事业单位改制，当时的权宜之计是：没有事业补助的企业，可以正当获取薪酬。结果苦逼了一群高不成、低不就的老师（学校的事业补助少，但又算事业单位）。 听专家说：这个问题遗留了十几年。坑了一批人，不过听说两年内会出台新办法，解决这一问题（真的么？）。 |
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小木虫: 金币+0.5, 给个红包，谢谢回帖
小木虫: 金币+0.5, 给个红包，谢谢回帖
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国外的项目人工费是高，但是你在做科研的时间里的工资是不能拿的。也就是说，你不能拿2份报酬。国内目前也是这样，科研人员拿了工资，自然不能再拿项目的报酬了，只能给研究生。 事实上，国内拿了项目，又有名，又有利，单位可能还有配套和奖励，对晋升和考核都有好处。好处已经很不少了，目前的规定，至少我个人认为是合理的。不过，一些项目多的人可能还不满足，还想从项目里再挖一点出来。这样的想法其实很阴暗，也很可耻。 至于跟风的年轻人，你们想过没有，如果科研项目还能提项目组成员的报酬的话，你们今后争取项目的可能性是大了还是小了？那些大牌专家会更加想尽办法去拿项目，你们无论从科研实力，还是社会关系上都不是他们的竞争对手。 |
21楼2012-04-01 08:48:32
3楼2012-02-26 12:33:35
pink2110
铁杆木虫 (著名写手)
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4楼2012-02-26 12:35:51
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5楼2012-02-26 13:04:37
