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yuanyuan8982铜虫 (正式写手)
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婚假期间工资发放的具体条文是什么
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| 我在公司休婚假，大家都知道，婚假期间的工资都是按照正常上班工资来发的，应该是全薪，可我们公司只是发了基本工资，很是气愤，所以想找到具体的条例，查了下劳动法和婚姻法，没有找到明确的说法，都说的很模糊，所以请大家帮帮忙，给我发一份能明确说明婚假期间的工资发放的条文，要具体些，谢谢了~ |
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shuwenhe
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2楼2011-06-29 15:08:07
qfw_68
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【答案】应助回帖
yuanyuan8982(金币+8): 谢谢你~ 2011-06-30 18:03:05
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我国《婚姻法》规定，结婚年龄男方不得早于22周岁，女方不得早于20周岁。现行计划生育政策鼓励晚婚，男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇，可以在法定三天婚假的基础上增加婚假一周。双方达到双方享受，一方达到一方享受。增加的一周婚假，工资、奖金照发。晚育假期的工资、奖金照发，其奖金额由亨受者所在单位自行规定，但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖 。 https://news.9ask.cn/ldjf/bjtj/201103/1129790.shtml 来源： https://zhuanti.9ask.cn/hunjiagongzi/ |
3楼2011-06-29 15:28:45
4楼2011-06-30 21:42:39
yuanyuan8982
铜虫 (正式写手)
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