| 查看: 5633 | 回复: 77 | |||
| 当前只显示满足指定条件的回帖,点击这里查看本话题的所有回帖 | |||
megranate木虫 (正式写手)
|
[交流]
【讨论】忍受不下去了,准备走人 已有57人参与
|
||
|
出师不利,遇到一个极品女AP,每天meeting,每天写plan,每天update;每天工作超过12小时,偶尔还被逼迫一定要到下半夜。最近实在忍无可忍,稍有抗议,人就搬出杀手锏,“I am gonna fire you." 现在的问题是,如果哪天真的谈崩了,就等着被fire吗?还是自己辞职比较好?也想过找下家,但是此女阴晴不定,恐尚未找到,就招致不得不“走人”的境况。 请大家帮忙出出主意吧!! [ Last edited by megranate on 2011-3-4 at 16:23 ] |
» 猜你喜欢
最近几年招的学生写论文不引自己组发的文章
已经有10人回复
中科院杭州医学所招收博士生一名(生物分析化学、药物递送)
已经有3人回复
A期刊撤稿
已经有5人回复
临港实验室与上科大联培博士招生1名
已经有8人回复
26申博自荐
已经有7人回复
想换工作。大多数高校都是 评职称时 认可5年内在原单位取得的成果吗?
已经有4人回复
带资进组求博导收留
已经有9人回复
求助大佬们,伤口沾上了乙腈
已经有6人回复
★
小木虫(金币+0.5):给个红包,谢谢回帖交流
小木虫(金币+0.5):给个红包,谢谢回帖交流
| push不怕,就怕瞎push.我老板很push,但他也以身作则,早上九点到晚上十点一直在办公室,每周一次meeting.他也从来不管我们什么时候到实验室。这样看来我很幸福,但我们的问题是,他对课题控制的相当死,必须按他的想法做,可是他的想法几乎全是错误的。呆了3-4年的薄厚几乎走的时候都没文章,并且他从来不写推荐信。他已经快退休了,发的文章也不错,也算业内牛人,但他的实验室从来没有出国PI,我都觉得他很失败,虽然他自己比较成功,但从来不考虑手下感觉。每个人都觉得很失望。这样的实验室太鸡肋了。不理想的实验室各有各的特点。哎,大家提早走人是上策。 |
16楼2011-03-04 13:52:55
2楼2011-03-04 10:37:38
mountain39
新虫 (小有名气)
- 海博EPI : 1
- 应助: 3 (幼儿园)
- 金币: 1195.2
- 散金: 1
- 红花: 6
- 帖子: 109
- 在线: 131.7小时
- 虫号: 700234
- 注册: 2009-02-12
- 专业: 生物医学工程
3楼2011-03-04 11:07:02

4楼2011-03-04 11:09:53













回复此楼