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【求助】聘任制公务员 已有9人参与
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| 大家有了解聘任制公务员呢，是不是合同期一到就得自寻出路了啊 |
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5楼2010-10-27 17:03:54
zhaojupeng
银虫 (小有名气)
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- 专业: 人力资源管理
2楼2010-10-27 11:42:27
zhaojupeng
银虫 (小有名气)
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小木虫(金币+0.5):给个红包，谢谢回帖交流
zhanghj(金币+2):鼓励交流 2010-10-28 11:22:38
小木虫(金币+0.5):给个红包，谢谢回帖交流
zhanghj(金币+2):鼓励交流 2010-10-28 11:22:38
| 聘任制公务员是指机关与拟聘人员按照平等自愿、协商一致的原则，通过签订聘任合同明确双方权利、义务而任命的公务员。其特点是：合同管理、平等协商、任期明确。根据公务员法规定，实行聘任制的是机关专业性较强的职位和辅助性职位。 聘任制公务员要按照公务员法和聘任合同进行管理。不实行公务员法有关录用、职务任免、职务升降、交流、辞退、申诉和工资福利等规定，其聘任年限、职位职责要求，工资、福利、保险待遇，违约责任以及聘任合同变更、解除、终止的条件由聘任合同规定。 |
3楼2010-10-27 11:45:13
jianxiongw
金虫 (小有名气)
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6楼2010-10-27 17:11:04
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