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南方科技大学(筹)2010年教师系列人员招聘公告 已有17人参与
南方科技大学是在中国高等教育改革发展的宏观背景下,深圳市人民GOV落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》、《珠江三角洲地区改革发展规划纲要(2008-2020)》要求,以新的思维和机制筹建的一所新大学。南方科技大学是国家高等教育综合改革试验校,承载着探索中国培养创新人才模式的重任。学校以理、工学科为主,兼有部分特色文、管学科;在本科、硕士、博士多层次上办学,一步到位按照亚洲一流标准组建专业学部和研究中心(所),建成小规模高质量的研究型大学。
展望未来,南方科技大学将通过充分借鉴世界一流大学的办学模式,创新办学体制机制;建立健全学术自由的保障机制,加强教师在学校管理中的作用;转变学校行政职能,增强行政服务意识和能力;重塑追求卓越,学术自由和学者自律的大学精神;努力建立现代大学人事制度,实行全员合同聘任制,构建起以学术为主导的学校内部管理体制。根据学校发展需要,结合我校实际,将公开招聘部分教师系列人员,现公告如下:
一、招聘的基本条件(一)热爱高等教育事业,认同南方科大的教育改革理念,热情支持南方科大的高等教育改革,具有良好职业道德。遵守中国的宪法和法律。
(二)身心健康,具有团结协作和奉献精神。
(三)满足应聘岗位的任职条件要求(见《南方科技大学(筹)2010年教师系列人员招聘岗位汇总表》),在教学、科研上有一定的成果。。
二、招聘岗位具体招聘岗位、专业、数量及相关要求见《南方科技大学(筹)2010年教师系列人员招聘岗位汇总表》
三、招聘方式及程序(一)个人报名:在南方科大网站下载填写《南方科技大学(筹)2010年教师系列人员招聘报名表》(在此前已经向我校投递简历者请根据本公告填写该《招聘报名表》)。
(二)资格审查:学校将委托专业公司收集应聘资料,成立专门委员会审核材料,并由GOV相关部门进行履历政治背景审核。
(三)通知复审:学校会在完成上述程序后,通知应聘者复审。
四、聘期根据岗位要求及应聘者条件,原则上试用期1-3个月;首聘期1-3年不等。
五、相关待遇(一)南方科大实行全员合同聘任制,不设行政级别。
(二)南方科大将以具有吸引力的薪酬标准和福利制度招贤引才。具体薪酬待复审后面议。
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