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grta

木虫 (职业作家)

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[交流] 有多少学校规定博士毕业两年内拿不到国家级项目就走人的？已有54人参与

自然科学基金、863/973子课题或者科技支撑计划子课题。

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1楼2010-08-06 10:53:42

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回帖支持 ( 显示支持度最高的前 50 名 )

一地阳光7332

铁虫 (正式写手)

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天天向上3035(金币+1):鼓励回帖交流！ 2010-08-06 13:49:37

问题是当初去的时候是不是调子起高了，我们这里有一个美国博士后，来的时候，要求的条件吓人，而且很能忽悠，学校、人事处、学院都当一个宝，这下可是引进了大人才。
刚来工作的时候，放眼天下，激扬文字，指导我们一愣一愣的。一天到晚就是他同学杰青，某院士和他喝酒，美国某著名学者称兄道弟。
3年了，发了一篇非核心的综述文章，所有启动经费全找发票报销成自己装修房子的费用。
无教学、无科研、无项目。
貌似现在要走人了，说是这里的环境不好，他杰青同学都快院士了，要不是到这里环境不好，自己也早杰青了。
问题是同期来给他做助手的博士，已经两个国家基金，6篇SCI了，手头有百万经费了。
所以，能不能待下去，和当初来要的条件要匹配，而且，低调低调。

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16楼2010-08-06 12:56:07

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hbchen

金虫 (正式写手)

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明确这样规定的学校应该还没有，但是变相暗示的应该有不少。
我们学校首聘期，副教授以下，文科是3年，理工科是2年；如果首聘期做得不够好，第二个聘期缩短为2年甚至1年，第三个聘期就可能不续签了。而什么叫“做得不够好”呢？比如说，今年我们系要下岗20-25%的人，领导不能下吧，快退休了的不好下吧，行政人员不好下吧（事情简单但是事多且程序复杂，一时找不到合适的替代），正怀孕着的不敢下吧，领导的亲戚、亲信不敢下吧……最后下谁呢？几个年轻的草根里面比比，性格不好的下掉，没基金的下掉，“牛”得让大家的考核要求都提高了的，也“挤”掉吧……
所以，草根青年，没有基金，是危险的。

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37楼2010-08-06 15:38:31

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