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英文简历常见三种格式：
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英文简历常见三种格式： （1）以学历为主的简历 basic resume 这种形式适应于应届毕业生或中学毕业后仍在待业的求职人员，因为没有工作经历，所以把重点放在学业上，从最高学历往下写。 在basic resume中，一般包括下列元素： a. personal date（个人资料）：name（姓名）、address（通讯地址）、postal code（邮政编码）、phone number（电话号码）、birthdate（出生日期）、birthplace（出生地点）、sex（性别）、height（身高）、weight（体重）、health（健康状况）、date of availability（可到职日期）、number of identification card（身份证号码）。因为是应届毕业生或中学毕业不久，一般没有结婚，因而可省略marital status（婚姻状况）和children（儿女情况）两项。当然，如果是研究生毕业已婚，则应写明。 b. job/career objective（应聘职位）。 c. education（学历）：就读学校及系科的名称、学位、始止时间和应聘职位相关的课程与成绩、社会实践、课外活动、奖励等都应一一列出。 d. special skill（特别技能）。 e. hobbies/interests（业余爱好）。如果在学历项目的课外活动中已经注明，此项则不必重复。 （2）以经历为主的简历 chronological resume 以这种形式出现的英语简历，往往侧重于工作经历，把同应聘职位有关的经历和业绩按时间顺序书写出来，把工作经历放在学历之前。经历和学历的时间顺序均是由近至远。 毫无疑问，这种形式的英语简历适合于有工作经验的求职人员。 在chronological resume中，通常包括以下元素： a. personal date（个人资料）。具体内容同以学历为主的简历相同，不过，因为你参加工作多年，已进入结婚年龄，所以不管你是否结婚，都应注明婚姻状况和儿女情况。 b. job/career objective（应聘职位）。 c. work experience（工作经历）。务必写明自己在每个工作单位的职位、职责和业绩以及工作起止时间。 d. education（学历）：因为你已工作多年，雇主重点考虑你的工作经验是否能胜任你所应聘的职位，所以学历只是一个参考的因素，因而不必象以学历为主的简历那样写得详细，只需注明你就读的校系名称、始止时间和学位即可。 e. technical qualifications and special skills（技术资格和特别技能）。 f. scientific research achievements（科研成果）。 看看下面的例子： work experience: 8/1987-10/1989 Shandong light industrial products import and export corp. 11/1989-4/1992 Guangdong light industrial products import and export corp. work covered: International Marketing Importing sport shoes from italy, decreased purchasing cost by 10-15% between 1988 and 1989. Exporting rain boots to europe. increased profit by 15-20% between 1990 and 1991. 工作经历： 1987年8月至1989年10月 山东轻工业品进出口集团公司 1989年11月至1992年4月 广东轻工业进出口集团公司 工作范围：国际营销 从意大利进口运动鞋。1988年1989年之间降低购买成本10-15%。 往欧洲出口雨鞋。在1990年和1991年之间增加利润15-20%。 （3）以职能为主的简历 functional resume 这种形式的英语简历，也是突出工作经历，因而所含元素和以经历为主的简历相同。以经历为主的简历和以职能为主的简历的根本差别在于：以经历为主的简历是按时间顺序来排列工作经历，而以职能为主的简历则按工作职能或性质来概括工作经历，并无时间上的连贯性，旨在强调某些特定的工作能力和适应程度。比方说，你曾经在两个不同的工作单位担任相同的职务或负责相同的业务，便可归纳在一个项目之中。例如： functional summary of work experience Purchasing Manager: July 1984 to may 1986 Guangzhou friendship store December 1988 to September 1990 Nanfeng department store Sales Manager: June 1986 to November 1988 Dongshan department store October 1990 to February 1993 Guangzhou department store Increased turnover by 25% in 1992 and by 30% in 1993. 工作经历的职能概述： 采购部经理： 1984年7月至1986年5月 广州友谊商店 1988年12月至1990年9月 南丰商场 销售部经理： 1986年6月至1988年11月 东山百货大楼 1990年10月至1993年2月 广州百货大楼 1992年提高了25%的营业额，1993年提高了30%的营业额。 |
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quany2003
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