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fish_tale

新虫 (初入文坛)


[交流] 浙江师范大学膜分离技术团队申利国教授招聘博士后研究人员

具体工作地点:
浙江金华
薪金:
年薪30万
学历和研究方向:
膜分离技术、水处理
招聘岗位:
博士后研究人员

导师简介
申利国教授,国家级领军人才,博士生导师、承担国家重点研发计划课题、国家自然科学基金、浙江省科技重点项目、浙江省杰出青年基金等近20项,入选全球前2%顶尖科学家榜单。在Chem. Soc. Rev.等期刊发表SCI学术论文220余篇,入选全球高被引论文30余篇、热点论文15篇,被引用超过14000次,h因子为75。在美国Wiley出版社出版专著。申请国家发明专利60余项,已授权30余项。应邀担任科技部、教育部、工信部、基金委、浙江省、上海市、广东省、河北省、安徽省、海南省、河南省等项目及奖项评审专家。
研究方向
膜分离技术、膜污染机制、环境催化、废水处理、环境污染控制、理论计算
岗位要求
(1)具有相关学科博士学位或即将获得博士学位,35周岁以下;
(2)有责任心和团队合作精神,具有独立研究能力、较高的执行力及较强的中英文写作与交流能力;
(3)以第一作者在相关领域国际高水平期刊上发表过1篇以上SCI论文或者承担过重要项目;
(4)有主持或参与国家级项目、省部级项目、重大横向项目的研究者优先考虑;
(5)身心健康,进站后全职从事博士后研究工作,遵守国家法律法规及学校的各项规章制度,服从团队管理。
岗位职责
(1)参与相关项目的研究工作并协助指导团队学生(博士生、硕士生、本科生);
(2)作为负责人申请博士后科学基金、国家自然科学基金及省、市级各级课题等;
(3)参与课题研究,发表具有国际竞争力的高水平学术论文;
(4)协助团队项目申报、实验室建设及管理等。
福利待遇
(1)有竞争力的福利待遇。
(2)提供与本校流动编制人员同等的养老、医疗、失业与工伤等社会保险及公积金待遇。
(3)师资博士后按出站考核等级可享受校聘教授、校聘副教授或青年博士引进待遇;学科博士后和外籍博士后出站考核优秀可以申请留校。
(4)详细信息请查看浙江师范大学人事处官方网站-博士后专栏-博士后研究人员招聘公告。
联系方式
有意应聘者请将个人简历(含学习和工作经历、发表论文及其他证明工作能力的材料)等发送至邮箱yuweiyw@zjnu.edu.cn。邮件主题为“博士后应聘-毕业院校-姓名”。申请材料将严格保密,欢迎咨询。本应聘信息在职位满额前一直有效。

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徐森在线

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21楼2026-06-30 17:30:03
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jiantu2楼
2026-06-29 11:28   回复  
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jiaoxg4楼
2026-06-29 11:47   回复  
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s9659z5楼
2026-06-29 11:49   回复  
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toppaper12楼
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shenrenren13楼
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tfang14楼
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xiaoshig15楼
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浮云16617楼
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sct7319楼
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lymjjh22楼
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erjianxin24楼
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lzg02071625楼
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kingluck26楼
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ringtail27楼
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kuaileren28楼
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ckxbear29楼
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gter_wang31楼
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linzhiabc32楼
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