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浙江大学生物基运输燃料技术全国重点实验室博后、科助、招生
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陈雷，2022年毕业于浙江大学获环境科学博士学位。同年赴新加坡国立大学（National University of Singapore）从事博士后研究（2022-2026）。2026年1月，回国入职浙江大学生物系统工程与食品科学学院，担任百人计划研究员、博士生导师。长期致力于农业环境废弃物电化学资源化转化领域的前沿研究。研究重点涵盖：利用原位谱学与动力学分析手段揭示复杂电化学反应过程机制；通过催化剂微环境重构与反应器工程优化，实现二氧化碳CO2等资源化转化为高值化学品。近年来，在 Joule, Nature Communications, ACS Catalysis, Advanced Functional Materials, Applied Catalysis B: Environment and Energy 等学术期刊发表高水平论文18余篇。曾参与科技部重点研发计划、新加坡教育部及法国道达尔（TotalEnergies）能源等项目，并长期担任 Nature Communications, Science Advances, ACS Catalysis 等期刊审稿人。 课题组主页：https://person.zju.edu.cn/0026063 课题组介绍： 电化学农业（Electro-Agriculture）课题组简介 本课题组深度依托生物基运输燃料技术全国重点实验室（生物航油方向）及浙江大学生物质高值化利用研究中心，由国家级高层次人才、浙江大学衢州“两院”生物基化学品研究所所长李正龙教授领衔。课题组集聚了从基础理论研究到工程化放大应用的全链条科研优势，致力于在“双碳”战略背景下，通过跨学科交叉创新构筑未来农业新范式。课题组核心研究方向涵盖以下三大方向： • 生物质与 CO2 的绿色高值化循环：利用电催化技术，将农业生产废弃物（生物质）及生物基CO2 定向转化为高值化学品，如生物基航油、平台化学品及特种材料，实现碳的多重利用机制与资源闭环。 • 分布式电化学农需装备开发： 针对农业生产原位需求，创制新型电化学合成系统（如绿色氨肥、尿素、乙烯等），构建分布式电化学农场。 博士后招聘要求： 1.招聘人数：2-3名 2. 获得环境科学与工程、化学科学与工程、生物系统工程、植物营养等相关专业博士学位不超过3年，年龄不超过35岁； 3. 以第一/通讯作者发表SCI论文不少于2篇； 4. 博士工作与上述研究方向密切相关； 薪资待遇： 1、基本待遇和福利按照浙江大学的规定执行；博士后研究人员户档迁转、社保、住房补贴按照学校要求，按国家博士后政策享受子女入托、中小学入学等； 2、符合条件的应聘者皆推荐申请浙江大学“求是博士后”系列（求是博士后项目及待遇具体详见：https://hr.zju.edu.cn/cn/2025/1118/c29598a3106931/page.htm），该系列提供基本年薪30万元，团队根据申请人条件进行配套。出站后，符合条件者可申请学校“百人计划研究员”或专职研究员岗位。 3、“博新计划”计划，国家给予每人每年不少于30万元的资助（含博士后日常经费、科研启动经费和国际学术交流经费），资助期为2年，具体请参考当年官方文件； 4、浙大衢州研究院博士后，综合年薪可达40万元以上（含研究院基础薪酬及衢州市25万元/年免税生活补贴）。提供人才公寓、五险一金等福利。 联系方式： 有意者请联系：chenlei07@zju.edu.cn，应聘博士后请同时发送1. 完整的个人简历; 2. 代表性科研成果; 邮件标题请注明：博士后申请+姓名。 本招聘信息长期有效，团队同时欢迎科研助理、硕士与博士申请！ |
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