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新虫 (初入文坛)

[交流] 上海交通大学医学院李方园课题组招聘博后

具体工作地点:
上海交通大学闵行校区，张江校区，或者松江校区，灵活安排
薪金:
年薪30万起
学历和研究方向:
博士
招聘岗位:
博士后
公司名称:
上海交通大学医学院松江研究院
公司网址:
https://www.shsmu.edu.cn/sri/kxyj/yjdw1/yjy/lfy.htm
联系方式:
15248180810

李方园，上海交通大学医学院松江研究院研究员、博导。长期从事生物材料方向的研究，致力于构建疾病微环境感知纳米生物材料，建立原位监测与调控活体水平分子/离子动态变化新技术及发展疾病智能诊疗新策略。迄今，发表SCI论文140余篇，以通讯/一作在Nature Nanotech.、Nature Commun.、Adv. Mater.、Angew. Chem. Int. Ed.等知名期刊上发表论文，授权国家发明专利42项，应邀参编英文著作2篇。作为负责人主持国家重点研发计划课题、国家自然科学基金优青项目、上海市东方英才项目、浙江省自然科学基金杰青项目等。担任SCI期刊Journal of Functional Biomaterials编委、Frontiers in Molecular Biosciences客座编辑、中国生物物理学会理事、上海神经学会神经化学生物学分会委员等。

一、招聘岗位：
1.人工智能设计与开发方向
招聘条件
1)        已经或即将获得材料科学、计算机科学、人工智能、物理化学、数学等相关专业的博士学位，且发表过相关科研成果；其中在本领域重要期刊发表过论文、对本领域基础知识和前沿方向有良好把握者优先考虑。
2)        在以下方面具有丰富经验者优先考虑：
        机器学习与深度学习在生物材料设计中的应用；
        机器学习与深度学习在小分子设计方向的应用；
        材料基因组工程与高通量计算模拟；
        人工智能辅助的生物材料合成与性能优化；
        多尺度材料建模与仿真；
        数据驱动的生物材料发现与创新。
3)        具有严谨的科研态度、良好的团队合作精神和沟通能力，能够高效协作并推动跨学科研究。
4)        工作踏实勤奋，有上进心，责任心强，具有良好的沟通能力、组织协调能力及团队合作奉献精神，在人工智能与材料科学交叉领域具有极大的兴趣和工作热情。
岗位职责
1)        开展人工智能驱动的生物材料设计与开发工作，利用机器学习、深度学习等技术加速新材料的发现与优化。
2)        结合高通量计算模拟和实验验证，推动新型智能生物材料在生物医学领域的应用。
3)        参与构建材料数据库，开发数据挖掘与分析工具，为材料设计提供理论支持。
4)        协助团队开展跨学科研究，化学、生物、医学等领域团队成员紧密合作，推动人工智能与生物材料科学的深度融合。
5)        跟踪国际前沿动态，撰写高质量科研论文，参与国内外学术交流活动，提升团队在人工智能生物材料设计领域的影响力。
2.神经调控方向
招聘条件
5)        已经或即将获得神经生物学、细胞生物学、分子生物学、生物医学工程、生理学、临床医学或相关专业博士学位，并发表过相关科研论文；其中在本领域重要期刊发表过论文、对本领域基础知识和前沿方向有良好把握者优先考虑。
6)        具备膜片钳技术或其他电生理实验的丰富经验，能够独立完成实验设计、数据采集与分析。
7)        在以下方面具有研究经验者优先考虑：
        神经信号传导机制及离子通道功能研究；
        细胞膜电生理及其在神经调控中的应用；
        纳米材料与神经电生理的交互作用研究；
        计算神经科学及神经电信号数据分析。
8)        具有严谨的科研态度、良好的团队合作精神和沟通能力，能够高效协作并推动跨学科研究。
9)        工作踏实勤奋，有上进心，责任心强，具有良好的沟通能力、组织协调能力及团队合作奉献精神，在人工智能与材料科学交叉领域具有极大的兴趣和工作热情。
岗位职责
6)        负责利用膜片钳等电生理技术研究神经系统功能，解析纳米材料对神经元电活动的影响；
7)        结合神经调控需求，探索纳米材料与神经元电生理特性的相互作用机制；
8)        协助团队开发基于电生理数据的神经功能评价体系，推动纳米技术在神经疾病治疗中的应用；
9)        参与课题组跨学科合作，与材料、生物、医学等方向研究人员紧密合作，共同推进神经脑科学研究；
10)        撰写高质量学术论文，参与国内外学术会议，提升团队在神经科学研究领域的学术影响力。
 
3.生物传感器的设计与应用方向
招聘条件：
1）        已经或即将获得生物医学、化学、分子生物学、生物工程、医学检验等相关专业的博士学位，且发表过相关科研成果；熟练掌握体外诊断检测技术，拥有优异的数据分析处理能力。在本领域重要期刊发表过论文、对体外检测技术及应用有深入研究者优先考虑。
2）        在以下方面具有丰富经验者优先考虑：
        从事过新型体外检测技术（如基因编辑、微流控技术、免疫检测技术等）的开发；
        拥有一定的体外诊断试剂开发和临床试验经验；
        具有多组学数据分析与体外诊断标志物的发现经历；
        具备开发基于大数据的体外检测数据分析模型的能力；
3）        工作踏实勤奋，有上进心，责任心强，具有良好的沟通能力、组织协调能力及团队合作奉献精神，对于智能纳米材料与体外检测传感领域的研究具有极大的兴趣和工作热情。能够与化学、生物学、医学等领域团队成员紧密合作，共同推动体外检测技术的创新与应用。
岗位职责
1）        开展体外检测新技术的研发工作，利用先进的生物技术和分析方法，加速新型体外检测技术的开发与优化，提高检测的灵敏度、特异性和准确性。
2）        结合高通量实验和数据分析，验证体外检测方法的准确性和可靠性，通过大量的实验验证和数据分析，确保检测方法的稳定性和重复性。
3）        跟踪国内外体外检测技术的最新研究动态，及时将新技术、新方法引入到研发工作中，不断提升团队的技术水平和创新能力。
4）        撰写高质量科研论文，积极参加各类学术会议，了解最新的研究动态和技术进展，提升团队在体外检测方面的影响力。
5）        参与团队的科研项目申报和实施，协助撰写科研项目申请书和研究报告，为团队争取更多的科研资源和经费支持。


二、薪酬待遇：
1）        享受上海交通大学医学院博士后福利待遇和落户政策，年薪30万起。支持申报博新计划和上海市超博计划（年薪35-40万）。支持海外优秀博后申报交大思源博后和上海白玉兰（年薪45万）。
2）        在岗期间有优秀科研成果，如发表论文、获批项目、促进医院合作等，可给予额外奖励。
3）        尊重个人职业发展规划，出站可根据情况推荐工作。

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1楼 2026-06-09 15:54:57
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