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新虫 (初入文坛)

[交流] 西北工业大学航空学院航空噪声团队诚聘博士后

具体工作地点:
西北工业大学
薪金:
基础年薪24万起

西北工业大学航空噪声团队,现有教授1人,副教授/副研究员4人,研究生30余人。团队长期从事飞机与发动机噪声方面的研究,参与了我国多个型号降噪设计相关的预研工作,在噪声快速预测、精准测量、高效控制等方面积累了坚实的理论基础和丰富的实践经验,形成了较强的创新意识和科研组织能力,近五年承担了国家自然科学基金、国家级军口项目、行业单位与科研院所委托课题等共计30余项。
团队负责人:周杰,教授,博士生导师,国家级青年人才,曾工作于欧洲空客噪声技术研发中心和香港科技大学先进飞行器噪声研究中心,长期从事航空声学与新型声学材料、飞机舱内噪声预测与降噪设计、先进噪声测试方法等方向的研究工作,相关技术成果应用于大型运输机、C919、某型直升机等多个型号,在J. Sound Vib., Compos. Struct., Nano Energy, Mech. Syst. Signal Pr.等航空航天、声学、流体领域权威学术期刊上发表高水平论文80余篇,任陕西省振动工程协会副理事长、中国空气动力学会气动声学专业委员会副主任委员、中国航空学会航空声学分会委员、中国商飞大飞机噪声研究与控制联合实验室委员等,荣获中国振动工程学会科学技术奖二等奖(2023,排名第一)、中国航空学会科学技术三等奖(2025,排名第一)等、陕西省振动工程学会科学技术一等奖(2023,排名第一)。

岗位需求:
需求人数:2人
工作内容:从事航空装备噪声预测、降噪设计等研究,参与团队重点课题,协助指导研究生,推动学术和项目等各项工作有序开展。
工作地点:陕西西安

博士后申请条件:
1.国内外知名高校博士毕业,年龄原则上不超过35周岁
2.具有航空宇航,力学,机械,材料等相关专业背景(从事振动噪声与气动噪声研究方向者优先考虑)
3.以第一作者身份在相关领域发表高水平期刊论文
4.具备独立科研能力和较强的责任心,具有良好的团队合作精神和人际交往能力

博士后岗位待遇:
1.学校提供具有竞争力的薪酬,缴纳五险一金。在站期间获批国家资助博士后支持计划与学校薪酬可叠加享受;入选“陕西省三秦博创人才支持项目”、“陕西省博士后科研资助项目”等资助与学校薪酬亦可叠加享受。
2.享受五险一金、补充医疗保险、公费体检等职工福利
3.提供良好的科研条件和出国访问交流机会,若协助指导硕/博士生开展课题研究,可作为共同通讯作者发表论文成果
4.协助申报国家自然科学基金,中国博士后科学基金,博新计划和陕西省博士后科研资助等各级研究课题
5.对出站考核优者,协助申请本校或其他学校教学科研教师岗位

联系方式:
请将个人简历(2页以内,重点介绍论文发表和项目经历)和相关证明材料(学历学位证书、科研奖励),以PDF形式发送至邮箱jiezhou@nwpu.edu.cn,并注明“应聘博士后-姓名-院校”。如果一周内未收到任何回复,建议尝试更换邮箱重新发送(防止邮件被误拦截)。

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