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南方医科大学珠江医院易笑团队高薪诚聘科研人员
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1.导师简介 易笑，博士生导师、博士后合作导师，广东省杰青，国家重点研发计划青年科学家项目负责人南方医科大学高层次引进人才，现任南方医科大学珠江医院转化医学中心教授，妇产医学中心科研副主任，复旦大学粤港澳大湾区精准医学研究院双聘研究员，全国高校黄大年式教师团队成员，广东省医学会生殖医学分会青委副主委，中华医学会生殖医学分委会青年学组委员，中国研究型医院学会细胞外囊泡研究与应用专业委员会委员，IMED期刊青年编委等。近3年在国内外重要刊物上发表论文共13篇，第一作者或末位通讯文章包括Science Advances、Advanced Materials、Biomaterials、Nano Today、Engineered Regeneration、Stem Cell Research & Therapy 等国际主流期刊。主持科研项目13项，其中国家级项目4项、省部级项目5项，在研经费超1000万元，包括国家重点研发计划青年科学家项目、广东省自然科学基金-杰出青年项目、广州市科技计划重点研发计划等。相关产品获批IND和III类医疗器械注册检验，受邀参加中国共产党100周年大型成果展，并获科技部全国颠覆性技术创新大赛最高奖。作为项目负责人或第一指导老师，获得国家级奖励8项，省部级奖励12项，其中金奖7项，包括全国博士后创新创业大赛国家金奖，国际互联网+创新创业大赛国家金奖，并多次获评“国家级、省级”优秀创新创业导师。所指导的博士后首次申报即成功获得国家自然科学基金青年科学基金项目（C类）资助；所指导的学生获“国家奖学金”两项，校级一等奖学金15项，入选“《人民日报》年度国家奖学金代表”，获评2023年“广东大学生年度人物”，以第一作者在“Science Advances”上发表论文。 2.平台团队简介 南方医科大学：为2024泰晤士高等教育世界大学前300强，拥有国家和省部级科研平台136个，15个学科入围ESI全球前1%，其中临床医学入围全球前0.5‰，已形成以医学为主，理学、工学等多学科协调发展的学科体系。拥有高水平教学、科研师资队伍，大学现有两院院士4名、双聘院士10名、长江学者36名（含青年学者）、国家“杰青”37名、国家“优青”41名、众多教学名师与科研人才，为团队成员提供了良好的学术资源与合作交流机会。 南方医科大学珠江医院：是一所集医疗、教学、科研和预防保健为一体的全国首批大型“三级甲等”教学医院，临床资源丰富。具备高水平、高层次的科技创新研发平台，包括临床研究中心、转化医学研究中心、实验动物中心、临床生物样本资源中心，是国家卫健委干细胞项目双备案基地，集基础、临床、转化为一体，总面积超过 2.5 万平方米，为团队成员科研及临床训练提供了有力支撑。 团队建设：团队结构多元，梯队布局合理，包括多名专家顾问、1名主任医师、2名副教授、2名副主任医师、3名博士后、16名硕博研究生、23名本科生及2名研究助理，涵盖妇产科、肝胆外科、整形科、再生医学等多专业，学科交叉融合，已成功搭建自主产学研平台。 团队合作：支持双导师合作指导聘任机制，积极加强学术交流，共建海内外研究平台，合作导师包括类器官之父 Hans Clevers 教授、复旦大学林鑫华教授、北京大学于洋教授、南方医科大学赵小阳教授、中山大学帅心涛教授、中科院理化技术研究所王树涛教授、中科院天工所马延和教授、香港大学任蕙萍教授、香港理工大学杨红霞教授、英国皇家工程院院士王文教授等。 3.研究方向 (1).干细胞与生殖系统损伤修复 (2).类器官与器官功能重建 (3).人工细胞外基质设计智能体 4.招聘岗位 (1).科研助理：协助开展实验操作与数据记录，支持课题组日常科研工作。 (2).助理研究员：独立承担技术模块，完成实验设计与数据分析，推动研究进展。 (3).高级工程师：负责生物信息学分析、AI算法模型开发、智能生物材料设计及生物医学大数据整合与可视化等前沿技术工作。 5.应聘条件 (1).具备或即将获得硕士及以上学历。 (2).具有临床医学、基础医学、生物信息学、人工智能、生物医学工程或相关交叉学科背景；发表过SCI论文者优先。 (3).综合素质：具备科研热情，具有积极主动的工作态度及团队合作意识，良好的抗挫力、逻辑思维能力和组织协调能力。 (4).身心健康，可尽快到岗开展工作。 6.福利待遇 (1).提供具有竞争力的薪酬（1.0-3.0万元/月）及完善的绩效奖励机制。 (2).秉持开放协作的跨学科氛围，支持开展前沿探索性研究，助力团队高效发展。 (3).表现突出者优先推荐攻读本课题组博士学位或至国内外顶尖合作实验室交流深造。 欢迎有志于科学探索与转化研究的青年人才加入，与我们共同成长、共创未来！ 7.应聘方式 欢迎有志者将个人简历、代表性成果电子文档发给联系人。 联系人：易笑 邮箱：yixiao@smu.edu.cn 招聘于2026年2月起长期有效 |
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