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荷兰鹿特丹大学
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我们每天坚持更新海内外博士招生信息，如有需要欢迎关注（因平台限制，联系方式见评论区） 博士项目：公民团体与政府之间的新型合作关系 简介 您是否对公民团体的兴起以及地方政府如何与这些团体合作充满热情？您是否渴望了解公民团体和地方政府如何建立基于平等、互惠、信任和响应的共创伙伴关系？如果您符合以上条件，那么这个博士职位或许正适合您。 职位描述 项目及职位描述 鹿特丹伊拉斯姆斯大学社会与行为科学学院 (ESSB) 的治理与多元化 (G&P) 团队正在招聘一名治理、国家与社会领域的博士研究生。该博士项目为期四年，隶属于大型研究联盟 ECCO（赋能公民团体）。该联盟将招募 11 名博士研究生，本项目是其中之一，并将融入整个联盟项目。以下将详细介绍“公民团体与政府之间的新型合作关系”博士项目。 挑战：政府与公民团体（CCs）之间的合作关系往往充满挑战，主要原因是双方互不信任，以及政府难以对这些新兴倡议采取互动和响应式方法。因此，真正共同创造公共价值的潜力常常未能得到充分发挥。一个关键原则是，公共价值的共同创造应建立在平等的基础上，是一个平衡互惠的合作过程。建立这种有效的共创伙伴关系需要发展公民团体与地方政府机构之间高质量的关系。这涉及相互学习，双方都能深入了解彼此的方法、能力和角色。在此背景下，学术界的参与，特别是其作为公民大学的职能，至关重要。学术界可以为这些伙伴关系贡献知识共创，并开发反思性方法和工具。共创伙伴关系以互惠、响应性（能够对意见做出建设性回应）、包容性（确保开放性、可及性和参与机会）以及共同所有权（所有参与方在应对挑战和寻求解决方案的过程中都感受到共同责任）等核心价值观为基础。挑战在于如何践行这些相互认可的核心价值观，从而在新的或现有的伙伴关系中带来积极的体验，并取得令人满意的成果。 项目和工作描述：博士研究员将专注于理解定义共创社区（CC）、政府机构和学术机构之间关系的核心价值观和方法，尤其是在鹿特丹和阿纳姆（但也可能包括其他城市）。本研究将考察在共创社区生命周期的不同阶段，已识别的行动者群体之间的关系动态，同时尊重所有利益相关者的独特角色。研究员将采用比较案例研究方法，并结合参与式行动研究，借鉴软系统方法论（SSM）。我们从社区合作社（CC）的真实生活情境中的经验理解出发，采用超越传统学术方法的社区研究方法。此外，我们还运用了系统思维方法（SSM），该方法旨在解决复杂问题，尤其是在没有明确或定义清晰的解决方案的情况下。SSM强调从多个利益相关者的角度理解问题，促进探索不同的观点，并增进对挑战和潜在解决方案的共同理解，从而建立有效的伙伴关系。该项目的一个具体成果是开发一款互动游戏，该游戏旨在通过促进社区合作社与地方政府之间的有效合作来推动公共价值的共同创造，并模拟真实场景，使玩家能够尝试各种策略和方法，以建立成功的共创伙伴关系。 博士生将在导师（Jurian Edelenbos 教授、Ingmar van Meerkerk 博士和 Wouter Spekkink 博士）的指导下独立设计和实施研究。这包括研究方案的制定、方法和理论的选择、数据收集和分析。鉴于研究问题的性质，研究人员需要覆盖鹿特丹多个城区多个社区的多个公民团体。研究采用纵向方法，涵盖多个阶段的（共同）设计、监测和分析合作关系。 职位要求 我们正在寻找一位才华横溢的研究人员，参与这项博士研究项目，该研究人员需对与公民团体密切合作开展跨学科研究充满热情。理想情况下，您应具备以下部分或全部特质： 相关学科的硕士学位，包括但不限于公共管理、政治学或城市研究； 定性研究经验，尤其是在社区研究/公众参与研究、民族志研究和参与式行动导向研究方面的经验； 有志于攻读博士学位并在学术界发展； 能够独立规划和构建研究项目； 能够清晰地表达复杂问题，包括口头和书面表达； 积极投身于开放和负责任的科学研究； 精通荷兰语，因为研究将在荷兰进行；同时，英语能力也必不可少； 工作条件和福利 我们为您提供一份国际化且内容丰富的工作，加入一个充满活力的团队，并根据荷兰大学集体劳动协议 (CAO-NU) 享受优厚的待遇。 该职位起始日期为2026年9月1日，工作地点位于伊拉斯谟大学社会与行为科学学院（ESSB）的伍德斯坦校区。ECCO联盟项目的目标是所有博士生同时入学，形成一个博士生群体。该职位的工作量为0.8至1个全职当量（FTE）。薪资起薪为每月3059欧元（税前），按博士生薪资标准计算，全职（38小时），具体薪资标准参照荷兰大学招生办公室（CAO-NU）规定。合同期限为1年。如表现优异，可续签3年。 更多福利详情： - 助您实现良好的工作与生活平衡：可与您的经理协商选择在家办公；每周工作 40 小时，即可享受 41 天带薪年假；8% 的假期工资和 8.3% 的年终奖金；以及校内体育中心会员费的大幅折扣！ - 可持续、包容且多元化的工作环境，拥有开放的文化氛围，在这里您可以做真实的自己，我们彼此关注，也关注周围的世界。充分利用我们的自行车预算，或加入 Young@EUR、FAME 或 QuEUR 等社群网络。 - 为您提供全方位发展的时间和空间：发展日、个人职业发展预算以及免费使用大学图书馆。 - 优厚的养老金计划，由 ABP 提供，EUR 缴纳三分之二；Zilveren Kruis Achmea、Loyalis 和 Allianz 等保险公司提供多种团体保险折扣；以及差旅费、在家办公费和家庭网络使用费补贴。 您目前是否正在兼顾工作和育儿，或者将来有此计划？EUR 为伴侣提供部分带薪育儿假和全额带薪额外产假，我们的校园内设有托儿所（费用由 EUR 承担）。 如果您因在 EUR 工作而移居荷兰，并且符合荷兰税务局 (Belastingdienst) 的相关规定，您可能有资格享受 30% 的税收优惠政策。此外，我们的双职工职业发展计划也将帮助您的伴侣找到合适的工作。 发自小木虫手机客户端 |
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