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以太芯智

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[交流] 招聘区块链核心工程师（30k—60k/月）

具体工作地点:

深圳市龙岗区爱联新丰路10号那里文化创意园2栋2楼/远程

薪金:

30-60k/月

学历和研究方向:

计算机科学、信息安全

招聘岗位:

区块链核心工程师

公司名称:

以太芯智科技（深圳）有限公司

公司网址:

https://www.etherintel.com

联系方式:

hr@etherintel.com

区块链核心工程师（Blockchain Core Engineer）
工作地点（Location）：深圳 / 香港 / 远程（可选）
职位类型（Type）：全职 / Full-time
薪酬与激励（Comp & Benefits）
• 薪酬：具备市场竞争力的现金薪酬（根据经验、城市与匹配度面议）：
  • 中高级：30K–45K/月，13–15 薪；
  • 资深 / 核心：45K–60K/月，14–16 薪；
  • 特别优秀者薪资上不封顶，并提供显著的期权激励。
• 期权激励：与关键里程碑 / KPI 挂钩的长期激励计划.
一、岗位简介（Role Overview）
我们正在寻找一位区块链核心工程师（Blockchain Core Engineer），参与从 0→1 设计和实现下一代区块链内核与数字经济基础设施。
你将直接参与共识协议、状态机、P2P 网络、激励机制、治理架构等核心模块的研发，把数学模型、协议设计和工程实现真正打通。
This is a role for someone who loves systems programming + mathematics + protocol design, and wants to see their ideas run in a real network, not只停留在论文或白板上。
二、工作职责（What You Will Do）
1. 区块链核心模块设计与实现
• 参与设计与开发区块链核心组件：共识算法、P2P 网络、交易池、状态机、虚拟机（VM）等。
• 优化节点客户端性能，包括吞吐量、延迟、内存占用、存储效率等。
2. 共识与协议研发（Consensus & Protocol R&D）
• 参与设计/实现 PoS / 混合共识 / Rollup / DA 等协议模块；
• 分析并改进协议的安全性、鲁棒性和激励兼容性。
3. 激励机制与经济模型落地（Incentives & Token Economics）
• 与经济学、产品团队合作，将激励模型（奖励曲线、锁仓、Slash、质押机制等）落地为可执行代码；
• 在生产环境中对激励参数进行仿真、调优和灰度发布。
4. 安全与可靠性（Security & Reliability）
• 参与代码审计、攻击向量分析、共识分叉与网络攻击模拟；
• 与安全审计机构合作修复漏洞，完善监控与告警。
5. 文档与开源协作（Documentation & Open Source Collaboration）
• 编写高质量技术文档、设计说明与开发规范；
• 参与开源社区交流，review 其他贡献者的代码，推动生态发展。
三、任职要求（What We Expect）
1. 计算机与工程基础
Computer Science & Engineering
• 本科及以上学历，计算机科学、软件工程、信息安全、数学或相关专业优先。
• 扎实的数据结构与算法基础，熟悉常见算法复杂度分析。
• 至少精通一种系统级编程语言：Rust / C++ / Go（以 Rust 为佳），有大规模线上服务经验者优先。
• 良好的工程实践：单元测试、代码审查、性能 profiling、CI/CD、版本管理（Git）。
2. 区块链 / 密码学相关能力
Blockchain & Cryptography
• 深刻理解至少一种主流公链或底层框架的原理（如 Bitcoin / Ethereum / Cosmos / Substrate / Solana 等）。
• 熟悉以下模块中的若干：
• 共识算法（PoW / PoS / BFT / VRF-based / Rollup Sequencer）；
• 交易池与打包逻辑、Gas 模型；
• 状态机、账户模型 / UTXO 模型；
• P2P 网络：Gossip、节点发现、拓扑维护。
• 对密码学有工程级理解：
• 哈希函数、Merkle 树、数字签名（ECDSA / EdDSA / BLS）、多签 / 阈值签名；
• 能基于 RFC / EIP / 标准规范安全地调用或实现密码学库。
• 有以下任一经验者加分：ZK 证明、PQC（抗量子密码）、MPC、多方签名、硬件钱包 / 安全芯片。
3. 分布式系统与性能优化
Distributed Systems & Performance
• 理解分布式系统基础理论：一致性模型、CAP 定理、Raft / Paxos 等。
• 有高并发、高吞吐服务的设计与调优经验，熟悉：
• 网络 IO、多线程 / 异步编程模型；
• 性能分析工具（profiling / tracing）与压测方法；
• 在延迟、吞吐、资源占用之间做权衡。
4. 数学与理论基础（重点）
Mathematics & Theoretical Foundations (Key Expectation)
4.1 扎实的数学基础（必需）
Solid General Mathematical Foundation (Must-have)
• 本科阶段系统学习过高等数学、线性代数、概率论与数理统计、离散数学等课程，并能在工程中熟练运用。
• 能看懂并推导常见公式：期望、方差、矩阵运算、极限与导数、渐近复杂度等。
• You have a strong background in calculus, linear algebra, probability & statistics, and discrete mathematics, and you can use them in real engineering, not just pass exams.
4.2 离散数学与算法思维
Discrete Mathematics & Algorithmic Thinking
• 熟悉集合、图、关系、组合、递归等离散数学概念，用于理解：区块链数据结构、Merkle 树、DAG、P2P 拓扑等。
• 能分析算法的时间和空间复杂度，理解树、图、堆、跳表等结构的性能边界。
• Comfortable with discrete structures (sets, graphs, trees, recursion, combinatorics) and analyzing algorithmic complexity in distributed systems.
4.3 概率论、统计与随机过程
Probability, Statistics & Random Processes
• 理解随机变量、分布、期望、方差、大数定律、集中不等式等概念，能用于分析：出块时间、网络延迟、链上拥塞、惩罚概率等。
• 对统计推断（估计、假设检验）有基本理解，可参与设计/评估：
• 贡献评分模型、异常检测（Anti-Gaming）、Sybil 攻击识别；
• Staking 收益、激励曲线、风控参数。
• You can reason about randomness and uncertainty, and you’re comfortable using probabilistic tools to design and evaluate protocols.
4.4 密码学相关数学直觉
Cryptographic Mathematics Intuition
• 对以下方向有工作级理解（不要求是密码学研究员，但要能读规范/读论文）：
• 数论：大数运算、模运算、离散对数等；
• 椭圆曲线、有限域的基本概念；
• 哈希函数、Merkle 树、VRF、阈值签名的数学直觉。
• 能在工程层面理解安全边界和参数含义，而不是“只会调用库函数”。
• You don’t have to be a cryptography researcher, but you should understand the math well enough to implement and review crypto code safely.
4.5 博弈论与激励机制（加分）
Game Theory & Incentive Design (Nice-to-have)
• 对博弈论基础有兴趣或实践：效用函数、纳什均衡、激励相容、公共物品博弈等。
• 能在协议 / 经济模型层面讨论：
• 为什么某种奖励曲线可以抑制刷量、女巫攻击？
• 锁仓时间、Slash 参数如何影响参与者策略？
• Experience or interest in game-theoretic reasoning for consensus and token economics is a strong plus.
4.6 非线性函数与优化（加分）
Non-linear Functions & Optimization (Nice-to-have)
• 理解并能直观把握凹函数/凸函数、对数函数、幂函数、Logistic 函数等在激励设计中的作用（边际收益递减、封顶、平滑过渡等）。
• 对优化问题有基本概念：目标函数、约束、梯度/迭代求解，可参与参数敏感性分析与调优。
• Comfortable with non-linear reward curves and basic optimization techniques, especially for tokenomics / incentive design.
4.7 数学应用能力，而非“竞赛背景”
Applied Mathematical Thinking, Not Just Contest Background
• 我们不强制要求数学竞赛奖项，但非常看重你：
• 能把模糊需求抽象成“可计算、可验证”的数学/工程问题；
• 能给出合理的简化模型与边界条件；
• 能通过仿真、数据分析和代码验证自己的想法。
• We care more about your ability to apply mathematics to protocol design, performance tuning, and security analysis, than about formal math titles.
5. 软技能与协作
Soft Skills & Collaboration
• 英文读写能力良好，能阅读英文论文、标准与开源项目文档。
• 主动性强，乐于在不确定性中探索方案，有“把复杂系统做对、做稳”的职业自豪感。
• 能与产品、经济模型研究、前端/移动端团队高效沟通，对“数学 + 工程 + 产品”有整体视角。
• Self-driven, ownership strong, comfortable challenging and being challenged in technical discussions。
四、我们能提供什么（What We Offer）
1. 不只是“写代码”，而是参与一套新范式的底层设计
• 参与从 0→1 设计下一代公链 / 共识 / 激励机制 / 治理架构，你的设计会真实落地在主网和生态应用中。
• 不是做“业务脚本”，而是做协议级 & 数学级的系统：共识、状态机、P2P、激励、风控。
2. 「数学 + 工程」一体的研发氛围
• 团队中有做密码学、分布式系统、经济模型、分形数学 / 激励设计的伙伴，可以一起讨论从公式到代码的完整链路。
• 鼓励你把“脑洞”写成技术备忘 / 内部 Paper / 专利交底书，而不是被埋没在需求池里的代码工。
3. 专利与成果署名机会（可选）
• 对于核心协议、数学模型与关键实现，我们会根据贡献情况将你列入：
• 专利发明人（Inventor）；
• 内部/外部技术白皮书、论文的作者名单。
• If you care about building a track record (patents, tech papers, open-source reputation), this is highly encouraged and supported.
4. 有竞争力的薪酬与长期激励
• 行业内有竞争力的薪资，具体根据经验与能力面议。
• 设有长期激励计划（Long-term Incentive Plan），绑定核心协议与生态成长成果。
5. 深度参与架构决策与技术路线
• 你不会只是“接需求的人”，而是架构与路线讨论中的关键发声者：
• 共识选型与演进路线；
• 虚拟机 / 执行层设计；
• 存储 / DA / Rollup 方案；
• 安全与审计优先级等。
6. 工程友好的工作方式
• 尊重深度工作时间（Deep Work），尽量减少无效会议和频繁打断。
• 重视 ode Review、技术文档、自动化测试，用工程方法保证质量，而不是用“加班”硬扛。
• Remote-friendly（视具体团队安排），支持一部分时间在家/异地深度研发。
7. 与顶尖同行一起成长的机会
• 你会与在密码学、区块链内核、RISC-V、AI / ML、经济学等方向有深度经验的人共事。
• 有机会和外部的学术实验室 / 安全审计机构 / 开源社区对接，参与前沿实践。
投递方式（How to Apply）
请将中文或英文简历 + 代表性项目链接（GitHub / GitLab / 论文 / 博客）发送至：[hr@etherintel.com]
邮件标题：[Blockchain Core Engineer] - 姓名 - 当前所在城市

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