24小时热门版块排行榜

返回列表

?飞翔

铜虫 (正式写手)

应助: 0 (幼儿园)
金币: 120.2
散金: 101
帖子: 464
在线: 4.4小时
虫号: 15675589
注册: 2019-07-20
性别: GG
专业: 环境工程

[交流] 安徽理工大学王文新教授团队诚招青年人才和高级人才

具体工作地点:

安徽省淮南市安徽理工大学精准医学创新研究院

薪金:

一人一议

安徽理工大学王文新教授团队诚招青年人才和高级人才
单位名称: 安徽理工大学
工作地点:安徽省淮南市安徽理工大学精准医学创新研究院
招聘岗位:青年人才和高级人才（具备海外背景的博士、博后优先）
研究方向:精准医学、职业疾病防治、生物医用高分子材料、计算机、人工智能（聚合物动力学模拟方向）、细胞基因疗法等相关基础和交叉方向（包括基础医学、医学检验、生物科学与技术、高分子化学等基础学科以及生信、人工智能等交叉学科）
薪金:从优引进，一人一议

安徽理工大学——国家级人才王文新教授团队。依托研究平台包括由王文新教授创建领导的精准医学创新研究院、工业粉尘防控与职业安全健康教育部重点实验室，以及合肥大健康研究院、安徽理工大学全国重点实验室、公共卫生学院、医学院、化工学院、材料学院、安徽理工大学附属医院（原淮南第一人民医院）等多个平台、二级单位和兄弟院系，竭诚欢迎海内外优秀人才加盟。

学科带头人和团队介绍：
王文新教授，国家级人才、安徽理工大学讲席教授、精准医学创新研究院院长、公共卫生学院学术院长、爱尔兰都柏林大学医学院讲席教授、浙江大学高分子材料学院教授。主要研究方向为高分子合成机理、新型高分子材料在组织工程学和细胞基因药物递送上的应用和临床转化，以及系列延伸精准医学治疗和职业病防治领域。
王文新教授作为一名具有有机高分子化学合成和生物医学应用双重背景的科学家，一直致力于新型功能化聚合物材料的研发及其在医学应用方面的研究。王文新教授的研究方向主要为：生物可降解材料，支化高分子和智能高分子材料在组织工程学和药物运载方面的广泛综合应用，如多种皮肤创伤愈合、心血管及神经衰老性疾病的治疗等。
王文新教授目前已发表260余篇学术论文，刊登于多个国际高水平科学期刊，如《科学进展》《自然：通讯》《自然综述：化学》《美国化学协会会刊》《德国应用化学》《先进材料》《纳米快报》《美国化学学会纳米杂志》等，并参与编纂了5本学术专著的部分章节。王教授的工作已相继被国际多家知名学术媒体采访和报道累计56次，如英国皇家学会的化学世界（RSC Chemistry World）‘Polymer tied in Celtic knots’，美国的化学工艺（Chemical Processing）“Polymers Branch Out”，和美国科学日报（Science Daily）“Polymer Breakthrough Inspired by Trees and Ancient Celtic Knots”。王教授于2010年在欧洲组织工程和再生医疗国际协会（TERMIS-EU）年会上荣获爱尔兰国家自然科学基金委颁发的再生医学领域青年科学家奖，于2011年荣获由爱尔兰国家自然科学基金委颁布的爱尔兰科学基金会首席科学家奖，并于2014年荣获由DEBRA协会颁布的杰出EB患者服务奖。先后获得了来自爱尔兰科学基金会 (SFI)、欧盟（EU-FP7 & EU Horizon 2020）和其他基金单位达1300余万欧元的科研资助。王教授还被聘选为28个研究委员会和基金会的评审专家和委员会成员，其中包括中国自然基金委员会、比利时科学研究基金会佛兰德斯委员会、欧盟FP7框架和Horizon2020的玛丽居里基金会、加拿大渥太华研究基金会、葡萄牙科学基金会、捷克科学基金会、英国医疗研究委员会、荷兰科学研究委员会、以色列科学基金会、奥地利科学基金会等。王教授还被11家国际同行评议杂志聘为编委，如《纳米生物技术杂志》、《高分子》、《生物医学材料》、《材料》和《林产化学与工业》等。王教授先后122次被国际会议和大学邀请作为主要报告人，并作为顾问、组织者、会议主席或召集人，主持了33次国际学术会议。
团队网址: https://www.wenxinwang.group/

青年人才和高级人才（团队PI）招聘要求：
职位描述：精准医学创新研究院实行PI制，配合安徽理工大学青年人才和高级人才引进政策，为您提供最佳的科研平台、团队合作氛围、职业发展渠道。
团队PI职位要求：
1.友好、善良、诚实、正派；
2.博士学历，具有较强的英文读写能力和实验操作能力，有良好的专业素养，在研究方向相关领域具有丰富的科研经验；
3.具有指导研究生的经验或强烈意愿，作为第一负责人积极产出具有基础理论或应用意义的成果；
4.具有强烈的事业心、责任心、独立科研能力、团队协作和科学探索精神；
5.具有海外背景的博士、博后优先。

人才待遇:参考安徽理工大学最新人才引进政策，从优引进，一人一议，具体情况可咨询相关负责人。

具体申报流程：
请将个人中文简历及相关资料发送至：wwxph@aust.edu.cn，邮件主题注明“团队PI应聘”，完成初步评估和沟通后，团队PI候选人将由安徽理工大学人事处对接，我方团队将配合学校相关部门给予PI最大的政策和流程支持。

[ 来自版块群安徽 ]

回复此楼