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武汉科大周志辉教授招青年教师、博士后和实验助理(碳膜/PI分离膜/富氧膜/PV膜)
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武汉科技大学周志辉教授团队招青年教师和博士后(周老师长期长期致力于膜和多孔材料产学研用,截止目前,已获2项湖北省科技进步一等奖(排1),湖北省科技进步二等奖1项(排1),2项内蒙古自治区科技进步三等奖(排1和排2);要求博士/博士后期间从事碳分子筛膜/PI气体分离膜/富氧膜/PV膜材料或从事包括PI在内的高分子改性研究;待遇高于学校标准。团队有充裕固定工作岗位、科研场地和中试/工业化场所;打通了基础研究到成果小试、中试放大,以及工业化推广整体路线,既然发挥基础研究优势,也能实现产学研用成果的社会价值;博士后享受优先留校工作,只需安心工作即可,解决后顾之忧;团队成果已经实现渗透气化透水膜、渗透气化透有机物(含VOCs)膜、廉价矿物质保沸石分子筛工业化,在产学研用具备独特优势。为在膜领域加大基础研究和工程放大,现招聘如下研究人员。 (一)师资博士后(海外)按照学校“博培计划”卓越博士后支持:提供科研资助经费15-50万元;每年基本薪酬28-60万元,享受科研奖励绩效;享受安家和住房补贴累计约13万元。考核达到要求后可申请转准聘制教师、长聘制教师或香涛青年百人。 (二)青年学术骨干(海外)按照香涛青年百人支持:科研资助经费20-100万元;每年基本薪酬28-40万元,享受业绩奖励绩效;安家费和生活补助25-100万元。可绿色通道申报教授或副教授。 (三)具体待遇保障可参考:https://rsc.wust.edu.cn/info/1371/7832.htm;海外人才可参考:https://rsc.wust.edu.cn/info/1371/7282.htm;特别优秀人才,相关待遇和支持条件可一事一议 (四)实验助理,要求硕士/博士期间从事碳分子筛膜/PI气体分离膜/富氧膜/PV膜或从事高分子改性研究或放大,刚入职的硕士基本工资1万/月+项目提成,博士详谈。 咨询zhouzhihui@wust.edu.cn邮件主题请按“岗位名称”+“姓名”的格式命名 [ 来自版块群 湖北 ] |
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