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武汉科大周志辉教授招青年教师、博士后和实验助理（碳膜/PI分离膜/富氧膜/PV膜）
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武汉科技大学周志辉教授团队招青年教师和博士后（周老师长期长期致力于膜和多孔材料产学研用，截止目前，已获2项湖北省科技进步一等奖（排1），湖北省科技进步二等奖1项（排1），2项内蒙古自治区科技进步三等奖（排1和排2）；要求博士/博士后期间从事碳分子筛膜/PI气体分离膜/富氧膜/PV膜材料或从事包括PI在内的高分子改性研究；待遇高于学校标准。团队有充裕固定工作岗位、科研场地和中试/工业化场所；打通了基础研究到成果小试、中试放大，以及工业化推广整体路线，既然发挥基础研究优势，也能实现产学研用成果的社会价值；博士后享受优先留校工作，只需安心工作即可，解决后顾之忧；团队成果已经实现渗透气化透水膜、渗透气化透有机物（含VOCs）膜、廉价矿物质保沸石分子筛工业化，在产学研用具备独特优势。为在膜领域加大基础研究和工程放大，现招聘如下研究人员。 （一）师资博士后（海外）按照学校“博培计划”卓越博士后支持：提供科研资助经费15-50万元；每年基本薪酬28-60万元，享受科研奖励绩效；享受安家和住房补贴累计约13万元。考核达到要求后可申请转准聘制教师、长聘制教师或香涛青年百人。 （二）青年学术骨干（海外）按照香涛青年百人支持：科研资助经费20-100万元；每年基本薪酬28-40万元，享受业绩奖励绩效；安家费和生活补助25-100万元。可绿色通道申报教授或副教授。 （三）具体待遇保障可参考：https://rsc.wust.edu.cn/info/1371/7832.htm；海外人才可参考：https://rsc.wust.edu.cn/info/1371/7282.htm；特别优秀人才，相关待遇和支持条件可一事一议 （四）实验助理，要求硕士/博士期间从事碳分子筛膜/PI气体分离膜/富氧膜/PV膜或从事高分子改性研究或放大，刚入职的硕士基本工资1万/月+项目提成，博士详谈。 咨询zhouzhihui@wust.edu.cn邮件主题请按“岗位名称”+“姓名”的格式命名 [ 来自版块群 湖北 ] |
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