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南昌大学藻类创新工程研究中心 刘进教授团队招聘
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南昌大学藻类创新工程研究中心招聘公告 南昌大学藻类创新工程研究中心以“微藻生物技术助力碳中和与绿色发展”为使命，聚焦微藻光合固碳、代谢调控、合成生物学、废气废水处理、资源化利用等领域，打造国内一流、国际领先的藻类工程技术研究平台。 中心负责人刘进（教授，博士生导师；中山大学本科和硕士，香港大学博士），入选国家级人才计划（青年），先后就职于亚利桑那州立大学、马里兰大学、北京大学，长期致力于藻类代谢与合成生物研究，以第一作者或通讯作者在植物学领域(Molecular Plant, New Phytologist, Plant Physiology, Plant Journal)和工程技术领域(Metabolic Engineering, Biotechnology for Biofuels, Bioresource Technology)等TOP期刊发表论文近百篇，主持国家重点研发计划课题（1个）、国家自然科学基金面上（4个）和国际合作项目等多个科研项目（总经费超过2000万）。 现因中心发展需要，拟招聘青年老师、博士后、以及研究助理若干名。 一、研究方向 1.微藻光合固碳、抗逆与代谢调控； 2.微藻功能基因组学和合成生物学； 3.藻类资源化利用。 二、应聘条件 1.青年老师：获得生物、环境或生物信息等相关学科博士学位，具备扎实的研究基础；以第一作者或通讯作者身份发表过有影响力的高水平研究论文，主持过国家级项目；工作认真严谨，具有浓厚的科研兴趣，能独立开展课题研究；为人宽厚诚信，善于沟通，团队合作精神及责任心强。 2.博士后：获得生物、环境等相关学科博士学位不超过3年，年龄35岁以下；以第一作者或通讯作者身份在相关领域发表过较高水平的研究论文；工作认真严谨，科研兴趣浓厚，宽厚诚信，善于沟通与合作，有较强独立从事研究的能力。 3.研究助理：工作积极、认真、负责，有较好的中英文写作和表达能力，生物相关硕士学历，有良好的分子生物学、生物化学、基因工程等背景。 三、待遇福利 1.青年老师（编制内聘用）：按照学术成绩可聘为副研究员、助理研究员。团队给优秀候选者提供良好的学术发展环境和有竞争力的绩效奖励；可协助申请认定江西省高层次人才，满足人才政策要求可享受相应的人才津贴；解决子女入托、入学等问题。 2.博士后：按照学校文件执行，在站工作时间一般为2-3年，薪酬税前25-35万/年，解决子女入托、入学等问题。团队给优秀候选者提供有竞争力的上浮津贴和科研成果奖励；协助申请中国博士后创新基金、国家自然青年基金等各类基金项目，表现优秀者优先推荐留校工作。 3.研究助理：属南昌大学合同聘用制，薪酬从优。表现优秀者报考博士研究生同等情况下可优先考虑。 四、应聘方式 有意者请将相关应聘材料（包括学习、工作经历、主要研究工作、论文专著清单、获奖情况、推荐人信息等）发送至邮箱gjinliu@gmail.com，在邮件主题中注明“应聘藻类创新中心-青年老师/博士后/研究助理”，择优录用。应聘材料将严格保密。 五、有效日期 本招聘信息长期有效，招满为止。 [ 来自版块群 江西 ] |
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