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吉林师范大学信息技术学院 2024年博士高层次人才招聘公告
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一、 吉林师范大学简介 吉林师范大学是吉林省重点大学。学校始建于1958年，占地面积100万平方米，建有四平和长春两个校区。现有全日制本科生、研究生、留学生、专科生等2.3万余人；现有1个博士后科研流动站，1个博士一级学科学位授权点，1个服务国家特殊需求博士人才培养项目，20个硕士一级学科学位授权点，12个硕士专业学位授权点；1个教育部创新团队、2个教育部重点实验室、50个省级以上科研创新平台。 二、信息技术学院概况 吉林师范大学信息技术学院的教学科研工作始于1992年。学院现有电子科学与技术一级学科硕士学位授权点和电子信息专业硕士学位授权点。建有吉林省光电子材料与器件工程研究中心、吉林省光电与检测技术校企联合技术创新实验室、吉林省电子技术实验教学示范中心；电子科学与技术教学团队为省级优秀教学团队；现有2个省级一流本科专业，1个省级优势特色专业，1个卓越工程师教育培养专业，1个中外合作办学本科专业，1个本科高校卓越人才培养校外实践教学基地。 电子科学与技术学科在物理电子学、电路与系统、微电子与固体电子学3个学科方向，围绕先进材料与器件、激光技术、柔性电子材料与技术、光电检测与控制技术4个学术方向，开展人才培养、科学研究和社会服务，形成以先进材料与器件制备、机理和应用研究为主的学术特色，以应用型高层次人才培养为方向，在培养较强的科学素养、具有创新精神的人才培养方面形成鲜明的教育特色，在本学科及相关行业人才培育和产业发展中发挥重要作用。 学院依托功能材料物理与化学教育部重点实验室、吉林省光电子材料与器件工程研究中心在长春与四平两个地均建有科研实验室，科研实验室总面积约4000 m2，拥有HT-CVD、MOCVD、无掩膜光刻机、高分辨率半导体器件打印机、离子束刻蚀系统、多源有机气相分子束沉积系统、电子束镀膜机、QD-LED研发系统、光电器件特性自动测量系统、磁控溅射系统、超低温系统、磁学测量系统、光谱分析仪、光谱型椭偏仪、棱镜耦合仪、瞬态电致发光测试系统、超快研究级稳态瞬态荧光光谱仪和荧光寿测试系统、紫外可见近红外分光光度仪、透射电镜、场发射扫描电镜、X射线衍射仪、原子力显微镜、共聚焦拉曼显微镜成像系统等制备和测量等科研仪器设备。 三、招聘岗位 1. 微电子科学与工程专业教师2名：40周岁以下，博士研究生学历学位电子科学与技术、仪器科学与技术、材料科学与工程、光学工程、物理学、化学、电子信息专业。具有教师、研究系列副高级专业技术职称者年龄可放宽至45周岁，具有教师、研究系列正高级专业技术职称者年龄可放宽至50岁。 2. 通信工程专业教师3名：40周岁以下，博士研究生学历学位信息与通信工程、电子科学与技术、计算机科学与技术、仪器科学与技术、电子信息专业。具有教师、研究系列副高级专业技术职称者年龄可放宽至45周岁，具有教师、研究系列正高级专业技术职称者年龄可放宽至50岁。 3. 电子信息工程专业教师2名：40周岁以下，博士研究生学历学位电子科学与技术、信息与通信工程、电气工程、仪器科学与技术、控制科学与工程、材料科学与工程、电子信息专业。具有教师、研究系列副高级专业技术职称者年龄可放宽至45周岁，具有教师、研究系列正高级专业技术职称者年龄可放宽至50岁。 4. 光电信息科学与工程专业教师2名：40周岁以下，博士研究生学历学位光学工程、电子科学与技术、仪器科学与技术、材料科学与工程、物理学、化学、电子信息专业。具有教师、研究系列副高级专业技术职称者年龄可放宽至45周岁，具有教师、研究系列正高级专业技术职称者年龄可放宽至50岁。 5. 先进材料实验室专业教师3名：40周岁以下，博士研究生学历学位电子科学与技术、仪器科学与技术、材料科学与工程、光学工程、物理学、化学、电子信息专业。具有教师、研究系列副高级专业技术职称者年龄可放宽至45周岁，具有教师、研究系列正高级专业技术职称者年龄可放宽至50岁。 四、招聘要求 1. 博士专业符合岗位需要，具有与岗位相应的专业知识、业务能力和工作经历等其他条件，具备适应岗位要求的身体条件； 2. 年龄在18周岁以上、40周岁以下（1983年1月17日—2006年1月17日期间出生），具有副高级职称的年龄为45周岁以下（1978年1月17日—2006年1月17日期间出生），具有正高级职称的年龄为50周岁以下（1973年1月17日—2006年1月17日期间出生），年龄时间计算点均以1月17日为准（以本人身份证出生日期为准）。符合岗位资格条件的2024年普通高校毕业生报考不受年龄限制。 五、招聘考核 1. 考核采取多种方式进行，学校将根据实际情况确定考核时间、方式。考核成绩或考核结果在吉林师范大学人力资源处网站进行公布； 2. 本次招聘公告全年有效，学校根据报名情况随时进行考核。 六、待遇 1. 学校引进的博士人才提供安家费、住房补贴共计20万元；科研启动经费自然科学类10万元。对于特别优秀的博士，采用“一人一议、一事一议”的方式确定其待遇，达到学术骨干标准的提供安家费30-70万元、科研启动经费50-200万元、年薪25-40万元；达到学术带头人标准的提供安家费70-150万元、科研启动经费200-500万元、年薪40-80万元；达到学科领军人才标准的提供安家费150-300万元、科研启动经费500-1000万元、年薪80-260万元。 2. 博士每月可享受博士人才奖励绩效800元，被评为优秀博士时每月可享受优秀博士人才奖励绩效1200元； 3. 学校为教师提供了良好的工作和生活环境。学校建有附属幼儿园、附属小学和附属中学，教工子女入学无忧；教工餐厅只需六元就可解决全天用餐。 4. 四平-长春两地互通班车。 七、报名方式 1. 报名时间：从2024年1月17日起至2024年12月10日止，随时报名，招聘计划录满为止。 2. 报名方式：系统填报，报名者须登录网址zp.jlnu.edu.cn进行注册，点击招聘岗位，投递简历，并将电子版简历发送至邮箱：jwang@jlnu.edu.cn。 联系方式 吉林师范大学人事处： 王老师、赵老师 联系电话：0434-3291653 信息技术学院： 汪院长 联系电话：0434-3291993 电子邮箱：jwang@jlnu.edu.cn 其他 1. 吉林师范大学人力资源处（https://www.jlnu.edu.cn/rsc/）为本次招聘公告的发布网站。此公告如有未尽事宜，请关注补充公告。 四平校区：吉林省四平市铁西区海丰大街1301号 学校网址：https://www.jlnu.edu.cn/ 招聘系统：zp.jlnu.edu.cn 吉林师范大学信息技术学院期待您加盟！ [ 来自版块群 吉林 ] |
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