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北京市传感器重点实验室(北京信息科技大学)2023年度招聘正式编制科研岗教师
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北京市传感器重点实验室原名传感技术研究中心,始建于1985年。2001年经北京市教育委员会评审认定为北京市传感器重点实验室。2014年由中关村科技园区管理委员批准挂牌为中关村开放实验室。2021年经北京市发改委批准依托实验室资源建设“惯性与声学传感技术北京市工程中心”,项目总投资1.3亿元。2022年经北京市科委批准建设“新型传感器概念验证平台”。构建了从基本原理、核心材料到传感器产品的一整套完整的产学研用链条。 实验室占地面积3000余平米,科研设备合计5600余万元。建立起惯性、压电、热电、光纤、光电、生物、化学等传感器研究方向。北京信息科技大学北京市传感器重点实验室曾先后承担国家“863”高科技项目,国家自然科学基金项目重点项目,北京市自然基金及科技计划项目,以及重大横向项目。研制产品技术指标达到国际先进水平,并有一大批产品获得推广应用;研究成果获得国家技术发明二、三等奖各2项,国家科技进步二等奖1项,获北京市、电子学会等部委级奖30余项;获得授权国家发明专利80余项;在国内外发表论文被SCI、EI收录500余篇。 现根据北京信息科技大学人才引进办法,面向社会公开招聘“水声换能器、压电材料、能量收集、声学、传感器、MEMS等相关专业”正式在编专职科研人员1名。 本实验室优点如下: 1.待遇优厚。学校薪资水平在市属高校中属中上等。学校有较好的科研激励措施,论文、基金、专利、项目、著作等成果均可按照一定比例转化为科研津贴。教师平均年收入可达25万元,上不封顶。 2.实验室硬件条件优越,上述研究方向均可直接开展工作,无需进行实验平台条件建设。 3.实验室内人员都具有较强的团队精神,科研氛围浓厚。 4.实验室内成员均是科研岗,不需要承担教学任务,可将所有精力集中在科研上,前期入职科研人员均已在2年内获得青年基金,晋升副高级职称,目前实验室高级职称比例100%。 5.学校《高层次人才引进与支持计划》(试行)、《师资队伍补充与支持指导意见》(试行)、《“勤信人才”培育计划》(试行)、《关于教师职务岗位晋升聘任绿色通道的办法》(试行)等一系列人事制度改革政策相继出台。学校为每一位为学校发展作贡献,努力提升自己科研水平的优秀教师都提供了足够的发展空间,相信非常有利于有志青年的发展。 6.优秀海归人员可申请50-100万元专项补贴及科研启动经费。 联系方式:qinlei@bistu.edu.cn [ 来自版块群 北京 ] |
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chenhuanlong
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14楼2023-04-09 19:51:33
chenhuanlong
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15楼2023-04-09 19:53:54
26楼2023-04-10 10:13:47
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tzynew2楼
2023-04-09 11:13
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2023-04-09 11:49
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XG-WUST5楼
2023-04-09 12:34
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XG-WUST6楼
2023-04-09 12:35
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nono20097楼
2023-04-09 16:06
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nono20098楼
2023-04-09 16:07
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2023-04-09 16:32
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slytjiaofei10楼
2023-04-09 16:34
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路南路北11楼
2023-04-09 18:21
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假大空12楼
2023-04-09 19:38
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假大空13楼
2023-04-09 19:39
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fffhhhhh16楼
2023-04-09 21:05
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kingluck17楼
2023-04-09 21:42
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kingluck18楼
2023-04-09 21:43
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richard_51219楼
2023-04-09 22:20
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frankfh20楼
2023-04-09 23:14
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shenrenren22楼
2023-04-10 06:58
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jiaoxg23楼
2023-04-10 08:32
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gter_wang24楼
2023-04-10 09:58
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2023-04-10 10:00
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