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mo37773

铁虫 (著名写手)

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在线: 161.2小时
虫号: 460692

[交流] 浙江师范大学环境学科招聘专任教师+正式编制+安家费+科研启动费+附属学校

一、学校简介
   浙江师范大学https://www.zjnu.edu.cn/是浙江省首批重点建设高校，学校现由金华校区、杭州校区(西湖、萧山）等组成。学校现有全日制本（专）科生29500余人，研究生9600余人，留学生3000余人，总在校人数50000余人。学校拥有教师2900余人，包括欧洲科学院院士、中国科学院院士、中国工程院院士等国家级人才47人，省部级人才100余人。学校现有70个本科专业，11个一级学科博士点，1个博士专业学位类别，7个博士后流动站，另有6个交叉学科可授予博士学位；拥有24个国家级一流本科专业建设点，拥有国家“111计划”学科创新引智基地、教育部重点实验室等省部级以上平台12个，数学、化学、工程学、材料学、环境/生态学、计算机科学、植物与动物学7个学科进入ESI全球前1%。学校综合实力连续11年在主要大学排行榜中位居中国内地百强，在泰晤士高等教育2023世界大学排行榜中居中国内地高校第36名，在us news 2022世界大学排行榜中居中国内地高校第65名。

二、学科简介
   学科所在学院为地理与环境科学学院https://dlhj.zjnu.edu.cn/main.htm，现有教职工119人，学院有一级学科博士点、硕士点及专业学位点，拥有2个国家一流本科专业建设点；拥有环境科学与工程、环境科学与工程（全英文）等7个本科专业，全日制在校本科生1100余人，研究生约500余人，留学生50余人。

   环境科学与工程学科是国家一流本科专业建设点，主导建设的ESI环境生态学科进入全球前1%学科。
   本学科有环境化学和地理环境与污染控制两个博士点方向、环境科学与工程一级学科硕士点、资源与环境专业学位硕士点、中文及国际化两个本科专业，共享教育部重点实验室1个，拥有省级教学示范中心2个、省研究生联合培养基地1个等。
   现有环境专任教师40余人，其中教授和特聘教授12人，入选科睿唯安全球高被引科学家3人。科研产出显著，近5年发表SCI论文近700篇，获教育部自然科学奖1项，浙江省科技奖5项，获得各类专利授权100余项。

   国家“十四五”规划明确提出“支持深圳建设中国特色社会主义先行示范区、浦东打造社会主义现代化建设引领区、浙江高质量发展建设共同富裕示范区”。相关规划成为新发展阶段浙江的重大历史机遇。浙江的发展潜力无穷。

三、招聘领域
   污染控制工程：膜生物反应器（MBR）、膜分离技术、污水脱氮除磷（厌氧氨氧化、A/O、A2O等）、环境微生物技术、水污染控制材料、大气污染控制原理与技术等
   课题组负责人简介：林红军特聘教授
                                 陈建荣特聘教授
                                 [https://mypage.zjnu.edu.cn/WAJ/zh_CN/index.htm]王爱军[/url] 特聘教授
                                 （三位负责人均发表300篇以上SCI论文，个人被引超过15000次）

   环境污染化学：消毒副产物研究、计算毒理学、毒理与健康、光催化污水处理、高级氧化技术、环境生态等
   课题组负责人简介：洪华嫦特聘教授、
                                 亚鑫杰出教授、
                                 丁林贤教授、
                                 于海瀛特聘教授

   年轻博士可根据相关方向选择进入相关老师的课题组。

   主要师资情况

四、申请材料
1、个人简历（提请注意：需包括学习和工作经历、导师情况、个人联系方式及近期2寸彩色照片、研究兴趣等）；
2、科研工作情况及发表论文清单；
3、简历中所列论文全文（pdf全文，简历中请注明论文影响因子及引用情况）；
要求：
本科为环境相关专业者优先
有海归及博士后经历者优先
有一作/通讯作者est、water research等期刊论文优先

具体招聘公告:
(https://rsc.zjnu.edu.cn/2023/0313/c7374a426847/page.htm )

具体待遇详见上述公告。
1. 总体待遇在浙江省领先，而浙江省处于全国前列。浙江师范大学师均绩效额度在浙江省高校中仅次于浙江大学，所在学院近年来人均科研绩效和绩效奖金均列全校各学院前2位。
2. 直接给正式编制。
3. 从幼儿园到高中的附属学校为教工子女提供全省领先的教育（师范大学独一无二的福利）
4. 双龙学者及以上人才，同时学校协助解决配偶工作（面议）。
5. 优秀青年人才可直接申请“双龙学者”特聘教授岗位，学院将协助其完成相关目标任务
6. 学院将协助引进青年人才完成目标任务，学院近3年引进的人才基本上都超额完成了目标任务

五、招聘时间
高端人才优先，海外及博士后经历者优化，全年有效。

六、材料接收
有意者请将申请材料发送至hjlin@zjnu.cn（林红军院长），由于简历较多，如没有及时回复敬请谅解。

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