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WOW11

新虫 (小有名气)

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专业: 药物材料

[交流] 深圳技术大学胡俊青教授团队诚聘生物医学工程-材料-纳米-相关博士后、专职副研究员、�

具体工作地点:

深圳技术大学

薪金:

12-50万

学历和研究方向:

本科、硕士、博士

招聘岗位:

博士后

课题组研究方向
纳米医学、分子探针及生物医学成像、肿瘤诊断和治疗、生物检测与生物传感、生物医用纳米材料等。
欢迎在材料学、生物医学工程、化学（无机合成、有机合成、高分子）、纳米科学、物理化学、光学、生物学、生物医用器件等相关领域的优秀人才加入课题组。

地域优势
2020年是深圳经济特区建立40周年,是粤港澳大湾区全面推进的关键之年,是建设中国特色社会主义先行示范区的开启之年。抓住“双区驱动”重大历史机遇，深圳的改革开放会爆发出蓬勃的力量，而科技创新将是深圳高品质发展的源动力。深圳技术大学是广东省和深圳市高起点、高水平、高标准建设的本科及以上层次的公办普通高等学校。学校充分借鉴和引进德国、瑞士等发达国家一流技术大学先进的办学经验，致力于具有国际视野、工匠精神和创新创业能力的高水平工程师、设计师和精算师等高素质应用型人才，努力建成一流的应用型技术大学。深圳技术大学博士后创新实践基地于 2018 年 12 月正式设立，目前依托深圳大学光学工程博士后流动站招收博士后研究人员。

课题组优势
胡俊青教授领衔的科研团队长期活跃在纳米光热材料生物应用研究领域。他们研制了一系列新型高效多功能的硫属化合物光热纳米试剂，实现了肿瘤的诊断与治疗协同联合，推进了纳米光热材料的生物应用。已在国际重要刊物，如nat. nanotechnol.、angew. chem. int. ed.、j. am. chem. soc.、adv. mater.、prog. mater. sci.、acc. chem. res及chem. soc. rev.等，发表学术论文300余篇。
（1）本课题组依托深圳市纳米生物医学成像与诊断技术重点实验室、纳米生物医学成像与诊断技术创新平台、癌症精准诊断技术创新研发平台、生物医学工程实验室和智能医学设备研发实验室。该实验室或平台拥有小动物成像设备包括小动物可见光成像系统、近红外二区荧光动物成像系统、磁共振成像系统（1h和19f）、超声/光声成像系统、光热成像仪等，拥有生物化学实验设备包括细胞操作台、动物房、小动物手术台、细胞培养箱、离心机、流式细胞仪、酶标仪、冷冻和超低温冰箱、切片机等，拥有光谱分析实验设备包括吸收光谱仪、荧光光谱仪、激光共聚焦荧光显微镜等，拥有化学合成实验设备包括化学合成通风柜、旋蒸、液相色谱等。深圳技术大学分析测试中心可提供多种大型仪器设备，包括高分辨透射电子显微镜、扫描电子显微镜、粉末x-射线衍射仪、质谱仪、傅立叶红外光谱仪等。
（2）研究团队与上海/深圳多家医院及中国科学院上海生命科学研究院长期开展生物应用方面的合作,还与国际同行有着很好的合作与交流，可利用日本国家物质科学研究所、香港城市大学、香港理工大学、新加坡国立大学和斯坦福大学等研究机构的设备和仪器。
（3）课题组目前承担的科研项目包括国家自然科学基金、中央引导地方科技发展专项基金、广东省自然科学基金、深圳湾实验室开放基金、深圳市自然基金学科布局、孔雀计划科研启动经费、深圳市基础研究基金等，能够保障科学研究活动顺利开展。

招聘岗位
胡俊青教授团队招聘专职副研究员、博士后、研究助理多名，欢迎对纳米医学、分子探针及生物医学成像、肿瘤诊断和治疗、生物检测与生物传感、生物医用纳米材料等相关领域感兴趣的优秀人才加入课题组。

岗位一、博士后
博士后申请人资格：
（1）年龄在35周岁以下，获得博士学位，博士毕业不超过3年。
（2）具有良好的学术道德和严谨科学态度、身体健康、责任心强、善于交流和沟通，富有团队合作精神，具有一定的独立科研能力。
（3）发表过1-2篇主流期刊sci文章，具备较好的英文听、说、读、写的能力。
（4）具备全职在校工作的条件（不接受在职博士后）。
博士后待遇：享受深圳市各项博士后补贴。

岗位二、专职副研究员
专职副研究员申请人资格：
（1）已获得博士学位。
（2）有独立开展科学研究的能力，在sci杂志上至少发表3篇第一作者/通讯作者文章。
（3）有较好的英文阅读写作水平、团队管理能力和沟通协调能力。
专职副研究员待遇：
（1）享受深圳技术大学副研究员待遇（含五险一金）。工资实行年薪制，由深圳技术大学人力资源部按月发放。具体工资待遇根据学历、研究经历等确定（专职副研究员年薪25-35万）。任职期间表现优秀的，在同等条件下优先考虑教学科研岗。
（2）可自愿选择落户本市，其配偶及未成年子女可办理随迁入户；其子女入托、入学的有关事宜，参照深圳技术大学教职工办理。

岗位三、研究助理（计划读博者优先）
研究助理申请人资格：
（1）全日制本科及以上学历，年龄在30岁以下。
（2）有较强的中、英文交流与写作能力。
（3）有较强的学习、沟通、组织和协调能力，团队意识强，细致周到。
享受深圳技术大学研究助理待遇，享受深圳技术大学相关社保及公积金。工资实行年薪制，具体工资待遇根据学历、研究经历等确定（税前本科年薪8万起，硕士13万起）。

应聘方式
请将“个人简历+代表性文章”发送到hujunqing@sztu.edu.cn // tony_yan8@hotmail.com。邮件标题请注明“姓名+职位”。

团队人员构成

团队负责人：
胡俊青，全球高被引科学家。2000年获得中国科学技术大学博士学位。先后任香港城市大学高级研究助理、日本国家物质科学研究所（nims）jsps博士后和国际青年科学家中心（icys）independent research fellow、香港中文大学杨振宁访问教授及东华大学特聘教授。现任深圳技术大学特聘教授，健康与环境工程学院院长，深圳大学博士生导师。曾获新世纪优秀人才、上海浦江人才和曙光人才、深圳市鹏城学者和孔雀计划b类人才、上海市科学技术奖一等奖和三等奖等荣誉与称号。
长期聚焦于纳米光热/光电材料的合成与基础应用研究，主要研究方向：（1）纳米光热材料合成与生物应用；（2）半导体纳米材料单体性能与器件构筑。已在国际重要刊物，如nat. nanotechnol.、angew. chem. int. ed.、j. am. chem. soc.、adv. mater.、prog. mater. sci.、acc. chem. res及chem. soc. rev.等，发表学术论文260余篇，论文共获他引13500余次，2014-2019年连续六年入选elsevier出版社公布的“中国高被引学者榜单”。2018年入选美国clarivate公布的全球“高被引科学家名单”。授权专利50余件，其中日本专利16件。

合作导师：
（1）和树庆，深圳技术大学副教授，深圳市孔雀计划b类人才，研究方向为新型分子医学影像探针的合成及医学应用。2014年获得中国科学院大学@德国马普高分子研究所材料科学与工程博士学位，先后在新加坡科技设计大学、斯坦福大学和南方科技大学从事科学研究。至今以第一作者在chem. soc. rev.、nano letters、adv. mater.等国际期刊上发表sci论文20余篇，主持国家自然基金，广东省自然基金，深圳市面上基金等项目。
（3）严砺，深圳技术大学副教授，深圳市孔雀计划c类人才，主要研究方向为微纳米制备生物医学器件、纳米医药、抗菌纳米制剂等。2015年毕业于香港城市大学，曾就职于蒙纳士大学药学院和澳大利亚科学与工业研究组织。已在国际重要期刊adv. mater.、adv. healtc. mater.、chem. commun.、small、acs appl. mater. interfaces等发表40余篇，主持国家自然科学基金等项目，引用超过1600次，授权美国专利2项。
（2）哈恩娜，深圳技术大学助理教授，深圳市孔雀计划c类人才。2015年获得香港理工大学博士学位，主要研究方向为纳米生物材料与其癌症诊疗研究。已在国际重要期刊adv. mater.、coord. chem. rev.等发表sci论文15篇，主持国家自然科学基金等项目。
（4）艾福金，深圳技术大学助理教授，硕士生导师，深圳市孔雀计划c类人才。2017年获得香港城市大学生物与化学博士学位，主要研究方向为生物医用纳米材料的制备及其在抗肿瘤诊疗领域的应用研究。已在国际期刊nanoscale、scientific reports、dalton trans.、inorg. chem.等发表论文19篇，引用次数800余次，授权专利8项。

[ last edited by wow11 on 2023-2-9 at 11:15 ]

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