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香港理工大学深圳研究院 诚聘 科研助理（管理学/心理学）
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岗位职责： 1. 进行文献梳理,分析，总结，以及撰写；主要阅读的期刊包括(1)UTD24期刊中与管理学相关的期刊，如Academy of Management Journal以及Academy of Management Review；(2)心理学顶级期刊，如Journal of Applied Psychology; (3)旅游管理顶级期刊，如Tourism Management; 2. 在史晓琳博士的指导下进行数据清理以及数据分析； 3. 协助数据收集 (如问卷设计，录入，管理被调查者等)； 4、根据项目需要安排的其他工作。 任职要求： 1. 具有与管理学相关的硕士学位或者工商心理学(I/O psychology)硕士学位，学位中应包括研究内容（如硕士论文）； 2. 候选人需要具有出色的学术成就或研究潜力，具备扎实的统计基础以及较强的数据处理能力； 3. 有熟练使用R软件的背景。使用过“lme4”以及“lmerTest”数据包的候选人会被优先考虑；使用Phython软件的申请者也会被考虑； 4. 需要精通多层次模型方法论 (multilevel linear modling) 以及潜变量增长曲线模型 (latent growth curve modeling)；会基本的文本数据分析能力，如使用过“stm”或“lda”数据包； 5、出色的英语听说读写（雅思6.5，写作需至少6；此条件只适用于非英语教学的大学的申请者）。 备注：此职位对办公地点和工作时间没有强制性要求，完成相关工作即可，有意向者可将简历发送至史晓琳博士 crystal.shi@polyu.edu.hk 项目负责人简介： 史晓琳博士，2020年获得美国普渡大学 (Purdue University) 博士学位。于2020年8月加入香港理工大学酒店及旅游业管理学院任职助理教授。其研究领域主要涉及旅游与酒店行业中组织行为学的相关问题。具体的研究课题包括伦理，辱虐管理，以及员工主观幸福感等。史晓琳博士擅长的研究方法包括经验取样法 (Experience Sampling Method)，多层次模型建立 (Multilevel Modeling)，以及长期追踪调查 (Longitudinal Study Design)。自2020年加入香港理工大学，史晓琳博士作为项目主持人获得中国国家自然科学基金(NSFC)以及香港理工大学资助的多个项目。 史晓琳博士目前任Journal of China Tourism Research杂志编委会成员。其主要研究成果发表在与旅游管理相关的著名杂志上，如Tourism Management, International Journal of Hospitality Management, 以及International Journal of Contemporary Hospitality Management。 [ 来自版块群 广东 ] |
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