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leemeng

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专业: 环境微生物学

[交流] 深圳大学李猛教授团队招收生物信息学、微生物学、分子生物学和生物化学方向博士后（年

具体工作地点:

深圳大学高等研究院

薪金:

年薪32万

学历和研究方向:

生物信息学、微生物学

招聘岗位:

博士后

深圳大学高等研究院是一个包含本科与研究生培养、跨学科基础与应用研究的校内综合办学单位。高等研究院借鉴国际一流大学通行的管理体制与运行机制，引进具有国际先进水平的管理、教学与研究人才，在深圳大学内部建立一个实行特殊管理体制的、拥有与国际接轨学术环境的交叉学科创新人才培养、基础科学研究和高新技术开发的学术特区。目前成立了深圳市海洋微生物组工程重点实验室、深圳大学古菌生物学中心等单位。

一、合作导师情况
李猛博士，特聘教授，博士生导师，中组部青年特聘专家和国家基金委优秀青年基金项目获得者。目前担任深圳大学高等研究院副院长，深圳市海洋微生物组工程重点实验室副主任，深圳大学古菌生物学中心主任，国际微生物生态学会青年大使以及国内微生物领域多个专业委员会委员，包括中国微生物学会环境微生物专业委员会、中国微生物学会地质微生物专业委员会、中国生态学会微生物生态专业委员会、中国昆虫学会昆虫微生物组学专业委员会和中国海洋学会海洋生物资源专业委员会。李猛教授团队研究工作包括：（1）古菌（Asgard古菌、底栖古菌、深古菌和乌斯古菌等）为代表的微生物驱动的元素生物地球化学机制，（2）分离培养型微生物，挖掘微生物资源，包括特殊功能蛋白验证和基因编辑等；（3）古菌功能演化与真核生物起源。与国内外多个研究课题组建立了长期稳定合作，目前课题组项目经费充足，同时也鼓励博士后根据个人兴趣设立研究主题，尤其是跨学科的合作研究。

代表性课题：
1.       国家自然科学基金优秀青年科学项目，主持。
2.       国家自然科学基金重大研究计划项目，主持。
3.       中组部特聘青年人才项目，主持。
4.       国家自然科学基金面上项目，主持。

实验室近年所发表的代表性文章：
1. Yang Liu#, Kira S. Makarova#, Wen-Cong Huang#, Yuri I. Wolf, Anastasia Nikolskaya, Xinxu Zhang, Mingwei Cai, Cui-Jing Zhang, Wei Xu, Zhuhua Luo, Lei Cheng, Eugene V. Koonin*, Meng Li* (2021) Expended diversity of Asgard archaea and their relationships with eukaryotes. Nature 593: 553-557
2. Zhuo Zhou#, Cui-jing Zhang#, Peng-fei Liu#, Lin Fu#, Rafael Laso-Pérez, Lu Yang, Li-Ping Bai, Jun-zhang Lin, Wei-dong Wang, Gunter Wegener*, Meng Li*, Lei Cheng* (2021) Non-syntrophic methanogenic hydrocarbon degradation by an archaeal species. Nature https://www.nature.com/articles/s41586-021-04235-2.
3. Wen-Cong Huang#, Yang Liu#, Xinxu Zhang, Cui-Jing Zhang, Dayu Zou, Shiling Zheng, Wei Xu+, Zhu-Hua Luo, Fanghua Liu, Meng Li* (2021) Comparative genomic analysis reveals metabolic flexibility of Woesearchaeota. Nature Communications 12:5281. https://doi.org/10.1038/s41467-021-25565-9.
4. Jie Pan, Zhichao Zhou, Oded Beja, Mingwei Cai, Yuchun Yang, Yang Liu, Ji-Dong Gu, Meng Li* (2020) Genetic and transcriptomic evidence of metabolisms for light sensing, porphyrin biosynthesis, Calvin-Benson-Bassham cycle, and urea production in Bathyarchaeota from mangrove sediments. Microbiome https://doi.org/10.1186/s40168-020-00820-1.
5. Zhongyi Lu, Ting Fu, Tianyi Li, Yang Liu, Siyu Zhang, Jinquan Li, Junbiao Dai, Eugene E Koonin, Guohui Li, Huiying Chu, Meng Li (2020) Co-evolution of Eukaryotic-like Vps4 and ESCRT-III Subunits in the Asgard Archaea. mBio mBio 11: e00417-20. https://mbio.asm.org/content/11/3/e00417-20.

二、研究方向（主要包括以下四个方向，但不限制于这四个方向）：
1.       生物信息学/微生物生态学（优先考虑）
2.       分子生物学和生物化学（优先考虑）
3.    微生物分离培养（优先考虑）
4.       合成微生物组学

三、应聘条件（要求）：
（1）已取得或即将取得博士学位（博士毕业不超过3年），年龄在35岁以下；
（2）国内知名科研院所、海外知名高校毕业博士（应届或往届）；
（3）具有较强的科研创新能力和团队协作精神；
（4）具有良好的学术道德和严谨科学态度、身体健康、能胜任岗位的工作要求；
（5）目前已取得显著科研成果的申请者将予以优先考虑；
（6）在职人员不得兼职从事博士后研究工作；
（7）微生物学、分子生物学、生物化学、生态学、环境科学、环境科学和工程、海洋科学等相关专业均可；

四、培养模式
与传统培养模式不同，拟招聘岗位以培养优秀青年科学家为目的，导师除指导博士后开展国际前沿科研工作、发表高水平论文外，还将依托海内外资源，辅助其申请国际/国内各类基金项目（包括国家自然科学基金青年项目、省基金、博士后基金等），资助其参与各类国际/国内会议，为博士后未来独立开展科研工作、融入国际/国内科研圈奠定坚实的基础与卓越的硬件条件。
课题组前期培养的博士后已有12人获得中国博士后科学基金项目资助，7人获得国家自然科学基金青年项目、3人广东省自然科学基金项目。

五、聘期待遇（年薪~32万起）：
      1.  深圳大学提供每月7000元生活津贴（税前）。
      2.  深圳市津贴 18万元/年（免税），在开题报告及中期考核之后分别申请。
      3.  每月发放 2240元房补（共2年）。
      4.  每月350元误餐补贴，每年发放10个月。
      5.  导师每月发放不少于3000元科研津贴，在站期间表现优秀者，将会有额外奖励。
      6.  入站奖励2000元每月（共2年），需满足下列条件：
         1）进站时为33周岁以下，获得博士学位在1年以内。
         2）泰晤士高等教育世界大学前200名高校毕业或者在博士期间发表3篇JCR二区以上学术论文。
      7.  博士后期间发表论文享受学校及课题组奖励
      8.  支持以项目负责人身份申请各级科研项目：国家青年基金、博新计划、中国博士后基金、广东省自然科学基金、深圳市项目（最高300万元）。
      9.  博士后人员进站，可自愿选择落户深圳市。选择落户深圳市的，其配偶及未成年子女可办理随迁入户。博士后子女入托、入学等按深圳市相关条例执行。


六、岗位职责
1.       完成合作导师布置的科研任务；
2.       独立开展课题研究，能通读英文文献和撰写英文论文
3.       在合作导师的辅导下，博士后作为独立项目负责人申请国家省市级课题。

七、应聘方式：
应聘者将个人简历、代表性研究成果电子文档及1~3封推荐信发给联系人。

八、招聘人数：3-5人

九、联系方式：
      联系地址：深圳市南山区南海大道 3688 号深圳大学高等研究院
      联系人：李猛
      联系电话：0755-26979250
      E-mail：limeng848@szu.edu.cn

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