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海南大学脑机接口团队诚聘优秀预聘教师和博士后
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海南大学脑机接口团队诚聘优秀预聘教师和博士后 学院简介 海南大学生物医学工程学院于2020年1月3日成立，并于2021年获得生物医学工程硕士、博士点。学院引育并举、计划组建一支高素质的人才队伍，专任教师规模为160人。 科研团队简介 骆清铭教授是中国科学院院士，海南大学生物医学工程学院教授、博士生导师，现任海南大学校长。他率领团队在Science, Nature Neuroscience, Nature Methods等国际著名期刊发表多篇有影响力的研究论文，与国内外著名大学和研究机构开展着实质性合作。 殷明教授。清华大学学士（2001）硕士（2004）；美国北卡罗莱纳州立大学博士（2009）；美国布朗大学博士后（2009-2012）；美国布朗大学助理研究教授（2013-2014）；美国犹他大学兼职教授（2014-2020）；美国黑岩微系统公司高级工程师（2014-2020）；美国布朗大学访问科学家（2018-2020）；美国布朗大学技术顾问（2016-2018）；瑞士Wyss生物神经工程中心技术顾问（2014-2016）。2021年入选海南省“千人专项”。 发表30余篇国际期刊和会议文章，被引用超过1100次。拥有三项国际专利，一项授权国际专利，撰写两本书章节。拥有16年美国大学和公司科研工作经验。长期致力于植入式，便携式，头置式神经信号记录和刺激系统开发和测试。担任2013第35界国际IEEE生物工程年会脑机接口会场主席。 个人研究方向：生物医学应用方向的集成电路芯片设计，无线可植入式生物医学传感器，神经记录和刺激系统，植入式神经接口，脑机接口，用于常见神经性疾病（癫痫，帕金森症，中风，慢性神经疼痛等）诊断与治疗的仪器设备开发。 . 人才招聘基本条件 计算机、自动化、机械工程、生物医学工程、电子工程、脑科学等相关专业的硕士生、博士生、博士后和预聘教师（讲师、高聘副教授、副教授、高聘教授）。有脑机接口、信号解码、机器控制、机械设计相关经验的优先。 . 预聘教师和博士后岗位和待遇 学院依据海南省和海南大学的相关政策提供有竞争力的薪酬待遇和福利保障。 注：2022年8月学院搬三亚后可享受三亚崖州湾科技城人才引进补贴（如E类40万）。 （一）教学科研岗位 讲师、高聘副教授、副教授、高聘教授，按照学校引进层次享受相关待遇，详见《海南大学人才引进标准与待遇实施办法（试行）》。 （二）博士后 1.税前23万/年（含基本工资税前8万元/年、生活补贴15万元/年及绩效津贴，仅支持2年，具体标准以国家或海南省的最新政策为准），且享受海南大学在职人员同比例的社会保险和公积金； 2.全职博士后可向海南省申报博士后资助，资助类型包括研究项目资助8万元和面上资助5万元，具体以海南省最新政策为准； 3.可申请我校或海南省住房补贴3000元/月； 4.在站期间，其子女入托、入学有关事宜享受我校在编教师同等待遇办理； 5.在站期间取得的科研成果可按学校教育教学成果奖励办法申报奖励； 6.考核优秀的博士后可优先考虑留校任教。 7.符合博士后创新人才支持计划者可优先推荐，“博新计划”详情请见：https://ha.hainanu.edu.cn/renshi/info/1014/2471.htm 材料提交 招聘将坚持公开、公平、竞争、择优的原则，凡符合招聘岗位要求且有意向者，请将个人简历发给殷老师：ming_yin@hainanu.edu.cn，主题注明“预聘教师/博士后申请”。 |
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