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中法航空大学博士后招聘——智能制造实验平台
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中法航空大学博士后招聘——智能制造实验平台 一、平台信息 【平台名称】智能制造实验平台 【平台及研究方向介绍】 智能制造实验平台围绕国家战略需求与世界科学前沿，主要面向数字化设计制造一体化技术、复合材料成型工艺技术、机器人工程技术等研究方向。平台已完成复合材料高精度模具设计与成形制造装备、软体机器人设计制造一体化平台、数字孪生系统和多尺度高精度测量系统、多材料多轴增减材制造系统等实验设备的搭建，可实现对数字化、复合材料、机器人等相关技术研究和工程应用探索，并可推动相关研究成果转化。同时，平台以北京航空航天大学机械工程及自动化学院优秀教师派驻为基础，承担或参与多项国 家自然科学基金课题。 【工作站合作导师介绍】 景喜双，北京航空航天大学机械工程及自动化学院，副教授，博士生导师。主要从事“数字化设计制造一体化技术”、“复杂结构复合材料零件设计与制造”、“飞机数字化测量和装配技术”、“智能机器人设计、制造及控制技术”等多个方面的研究，发表SCI、EI收录论文10余篇，发明专利20余项。曾任北京航空航天大学机械工程及自动化学院党委副书记，同时担任工业和信息化部民机专项评审专家、北京市科委先进制造领域专家、大型飞机重大专项专家咨询委员会办公室秘书长、两机专项专家咨询委员会办公室秘书长。 【博士后岗位需求】2人 【博士后招聘要求】 1. 年龄一般不超过35周岁，品德端正、身体健康； 2. 在国内外知名高校或研究机构已取得或即将取得机械工程/航空宇航科学与技术/机器人等相关专业的博士学位（对于即将毕业申请者需附博士论文答辩决议）； 3.在数字化设计制造一体化、刚/软体机器人设计控制等领域具有扎实的理论基础和研究能力，拥有严谨的科学思维和良好科研习惯，较强独立开展科研工作能力和一定的工业软件应用经验； 4. 具有良好的英文读写能力；博士期间在国际期刊JCR分区Q1/Q2区发表至少2篇论文者优先考虑； 5. 责任心强，工作认真负责，积极主动，具有良好的团队合作精神；对研究领域具有创新性构想和战略性思维，具有旺盛的工作热情。 二、薪酬福利 （一）薪酬待遇 1. 年薪40万元~50万元（含补贴） （二）科研保障 1. 提供一流的科研实验平台，并根据实际需要提供充足的实验办公空间； 2. 协助申报各类人才项目和科研项目。 （三）生活保障 1. 免费提供人才公寓； 2. 杭州市对高端人才给予100~800万元的购房补贴，对新引进的全日制博士，最高发放10万元生活安家补贴，对新进站的博士后，在站期间给予每人每年12万元的生活补贴，出站留（来）杭人员一次性发放40万元安家补助； （各类政策按最新规定执行） 三、报名方式 （一）报名材料 1.个人简历； 2.《中法航空大学学术岗位申请表》（附件1）及《中法航空大学学术岗位应聘人员信息总表》（附件2），可在页面底部下载； 3.至少三篇代表申请人最高学术水平和科研成果的代表作品，及其他学术科研代表性成果证明材料，例如：专著、专利、奖励等，其中专著需提供封面、目录和摘要，专利、奖励需提供证书。 （二）提交方式 上述材料中附件2以xls格式发送，其他材料以pdf格式一并打包发送至talents@zfau.cn，邮件标题注明：应聘平台名称+合作导师姓名+博士后+姓名 联系人：陈老师 徐老师 联系电话： +86 (0)571 89308967 +86 (0)571 89308159 通信地址：浙江省杭州市余杭区西溪八方城12幢人才中心 关注微信公众号“中法航空大学筹建”获取更多信息，或访问www.zfau.cn。 【附件1：中法航空大学学术岗位申请表.docx】 【附件2：中法航空大学学术岗位应聘人员信息总表.xlsx】 |
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nono20095楼
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